Gerente comercial

Grupo Raizato; Belo Horizonte; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de soluções comerciais localizada em Belo Horizonte busca um Gestor Comercial Pleno. Este profissional será responsável por liderar equipes, implementar estratégias de vendas e assegurar que os resultados estejam alinhados às metas organizacionais. O candidato deve ter formação superior em áreas relacionadas e experiência em liderança de equipes. A posição oferece a oportunidade de impactar diretamente os resultados da empresa e fomentar o crescimento sustentável no setor comercial.

Qualificações

• Formação superior é imprescindível.
• Experiência prévia em liderança de equipes comerciais.
• Domínio de ferramentas de CRM é necessário.
• Capacidade de análise de indicadores de performance.

Responsabilidades

• Planejar estratégias para o setor de vendas.
• Definir e acompanhar metas de performance.
• Gerenciar indicadores de vendas e rentabilidade.
• Negociar com clientes e parceiros estratégicos.
• Desenvolver a equipe comercial.

Conhecimentos

Liderança focada em resultados

Negociação

Análise de indicadores

Gestão de relacionamentos estratégicos

Comunicação

Formação académica

Formação superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas

Ferramentas

CRM (ex.: RD Station, Salesforce)

Descrição da oferta de emprego

Sobre a SCC Check

A SCC Check é uma empresa que oferece soluções em crédito para ajudar outras empresas a venderem com mais segurança e tomarem melhores decisões. Nosso propósito é entregar inteligência comercial e confiança ao mercado. Agora, buscamos um Gestor Comercial Pleno com visão analítica, postura estratégica e capacidade de liderança para garantir que nosso time comercial alcance resultados consistentes e sustentáveis.

Objetivo da Vaga

O Gestor Comercial tem como missão principal transformar a estratégia da empresa em resultados práticos no setor de vendas. A função exige uma atuação equilibrada entre liderança da equipe, gestão de indicadores, planejamento estratégico e relacionamento com a Diretoria. O gestor não se limita a acompanhar tarefas operacionais: ele garante previsibilidade de resultados, promove crescimento sustentável e assegura que cada ação do time comercial esteja alinhada às metas de médio e longo prazo da organização.

Principais Responsabilidades

• Planejamento estratégico e mercado
• Definição de metas e acompanhamento de performance
• Gestão de indicadores de vendas e rentabilidade
• Negociação e relacionamento com clientes e parceiros estratégicos
• Integração multissetorial com Marketing, Financeiro e Operações
• Desenvolvimento e capacitação da equipe comercial
• Governança e gestão de riscos
• Prestação de contas à Diretoria com relatórios e recomendações

Indicadores de Performance (KPIs)

• Cumprimento das metas de vendas
• Taxa de conversão do funil comercial
• Crescimento da receita por segmento / região
• Retenção e recompra de clientes
• Precisão do forecast (previsto x realizado)
• ROI de campanhas comerciais
• Engajamento e desenvolvimento da equipe

Requisitos

• Formação superior em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas
• Experiência em liderança de equipes comerciais
• Domínio de ferramentas de CRM (ex. : RD Station, Salesforce)
• Conhecimento em análise de indicadores e relatórios de performance
• Habilidade em negociação e gestão de relacionamentos estratégicos

Competências Comportamentais

• Liderança com foco em resultados
• Organização e disciplina
• Boa comunicação e escuta ativa
• Resiliência e adaptabilidade
• Visão analítica e estratégica