Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

FECHADA _EXECUTIVO DE VENDAS _ Equipamentos Médicos_ RECIFE / PE

Quatre Recursos Humanos

Manaus

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 19 dias

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento está buscando um Executivo de Vendas com sólida experiência em vendas de equipamentos médicos em Recife, PE. O candidato ideal deve ter formação superior e capacidade de desenvolver novos mercados, superar metas e gerenciar relacionamentos com médicos. É desejável o inglês, mas não obrigatório. Oferecemos uma posição permanente e a oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho.

Qualificações

  • Mínimo de 4 anos de experiência em vendas de equipamentos médicos.
  • Capacidade comprovada em atuar de forma eficaz na qualificação e desenvolvimento de oportunidades de vendas.
  • Alta performance para alcançar as métricas de desempenho da empresa.

Responsabilidades

  • Atingir metas mensais e trimestrais de vendas.
  • Prospecção de clientes e novas demandas.
  • Gerir as relações com os médicos e instituições-chave.

Conhecimentos

Experiência em vendas de equipamentos médicos
Habilidades interpessoais
Comunicação escrita e oral
Organização e agilidade
Ingênuo de Microsoft Office

Formação académica

Formação Superior em Administração ou área de Saúde
Descrição da oferta de emprego

FECHADA _EXECUTIVO DE VENDAS _ Equipamentos Médicos_ RECIFE / PE

Recife, PE

Código de referência : EXEC_VEND RECIFE

Vaga Permanente

QUATRE RECURSOS HUMANOS seleciona :

EXECUTIVO DE VENDAS

Área de equipamentos médicos

Gigante Multinacional presente em mais de 100 países, atuante no segmento de equipamentos médicos, fortalece atuação no mercado brasileiro e estrutura grande equipe. Cultura inovadora e de alto desempenho.

Visão Geral do Cargo :

Como um membro da nossa equipe comercial , você vai atuar com vendas equipamentos médicos em um ambiente altamente profissional e de grande velocidade . Isso inclui a criação de novas demandas para os produtos, prospecção de clientes potenciais, além de um forte defensor – entre hospitais e consultórios médicos – do grande valor dos equipamentos e ferramentas da organização

É imprescindível ter sólida experiência em vendas de equipamentos médicos.

Principais Responsabilidades
  • Atingir metas mensais, trimestrais e quotas anuais de vendas.
  • Prospectar clientes e novas demandas, desenvolver negócios, reforçar o valor da marca e da tecnologia da organização.
  • Maximizar o número de unidades vendidas por semana e mês, operando dentro de um preços de mercado pré-fixados.
  • Fornecer informações úteis sobre como os clientes usam nossos produtos e que aspectos eles valorizam que possam atribuir mais valor a nossos produtos. Ainda, fornecer orientação sobre o que os clientes consideram falha ou oportunidade de melhoria .
  • Orientar a empresa na maximização da entrega de valor e eliminar todas as atividades desnecessárias que não estejam focadas no que é valor para o cliente
  • Promover, demonstrar e vender sistemas e equipamentos .
  • Gerir as relações com os médicos e instituições-chave que sejam fonte de referência e influência na sua região de atuação.
  • Acompanhamento todos os indicadores e metas de vendas previstas para seu determinado território.
  • Gerar oportunidades de vendas através de prospecção de outras atividades promocionais.
  • Gerenciar ativamente relacionamentos com clientes novos e os existentes através da ferramenta de Customer Relationship Management (CRM) .
  • Manter todos os registros de vendas e cumprir orçamentos de despesas , conforme indicado pela gerência.
  • Gerenciar o inventário e demais bens da empresa em conformidade com as políticas da organização.
  • Promover o uso de programas educacionais , a fim de desenvolver ainda mais oportunidades de vendas dentro do território.
  • Participar de feiras de comércio, em qualquer lugar, conforme indicado pela gerência
  • Utilizar estratégias e técnicas de vendas consultivas para desenvolvimento de todas as oportunidades de vendas dentro da região sob sua responsabilidade.
Requisitos : Conhecimento e Experiência
  • Formação Superior completa em Administração de Empresas ou ligada à área de Saúde.
  • Mínimo de 4 anos de experiência em vendas de equipamentos médicos.
  • Experiência no segmento médico-hospitalar, contato com gestores , médicos e administradores-hospitalares, compradores, etc
  • Experiência em desenvolvimento de novos mercados .
  • Experiência no gerenciamento de grandes volumes de vendas.
  • Trajetória com comprovados resultados, alcance e superação de metas de vendas .
  • Experiência prévia com atuação autônoma, gestão do próprio tempo e realização de viagens
  • Alta disponibilidade para viagens ( 50% do tempo ) e alguma disponibilidade para ocasionais viagens em finais de semana.
  • Como membro da nossa equipe de vendas , você deve demonstrar a capacidade de prospectar , qualificar e desenvolver oportunidades, além de compreender as necessidades dos clientes, a fim de proporcionar uma rápida, eficiente e bem coordenada demonstração dos produtos.
  • Deve demonstrar unidade , foco, criatividade, inovação e desenvoltura .
  • Alta performance para alcançar as métricas de desempenho da empresa , tais como crescimento e receita.
  • Capacidade comprovada em atuar de forma eficiente e eficaz na qualificação e desenvolvimento de oportunidades de vendas , a fim de concluir vendas.
  • Capacidade de adaptação de estratégias de vendas e técnicas através de múltiplas especialidades médicas e ambientes de vendas.
  • Habilidade para vender de forma eficaz e profissional, em um ambiente de vendas de alto dinamismo, muitas mudanças e alta competitividade.
  • Habilidade como usuário de Microsoft Outlook , Word, Excel e PowerPoint.
  • Excelente habilidade em comunicação escrita e oral.
  • Auto-motivado, com a capacidade de trabalhar sob supervisão mínima .
  • Agilidade e organização, atendendo de forma consistente aos prazos da empresa e do cliente, bem como aos requisitos de qualidade
  • Fortes habilidades interpessoais , capacidade de trabalhar em equipe e com espírito integrado a um grande time de vendas.
  • Esforçar-se para a melhorias constantes; inspirar e motivar os outros .
  • Representar a organização de uma forma altamente profissional.

Inglês é desejável, mas não obrigatório.

Currículos devem ser enviados para hr@quatre.com.br com o CÓDIGO : EXEC_VEND RECIFE

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.