Executivo De Vendas - Belo Horizonte

buscojobs Brasil; Uberlândia; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de bens de consumo busca um Executivo de Desenvolvimento de Clientes para atuar em Belo Horizonte, Minas Gerais. O profissional será responsável por implementar estratégias comerciais, gerenciar relacionamentos com parceiros e aumentar as vendas. Os candidatos devem ter ensino superior completo, experiência em vendas e conhecimento em ferramentas de análise de dados. O ambiente é inclusivo e oferece oportunidades iguais para todos.

Qualificações

• Desejável formação em Administração de Empresas, Marketing ou Engenharia.
• Experiência na área comercial em indústrias de bens de consumo rápido ou farmacêuticos.
• Capacidade de utilizar dados e informações para gerar insights.

Responsabilidades

• Implementar estratégias comerciais da CP e garantir execução no ponto de venda.
• Atingir objetivos de vendas atribuídos ao território.
• Realizar visitas de campo e monitorar atividades planejadas.

Conhecimentos

Experiência em vendas

Conhecimento em Google e Office

Habilidades em análise de dados

Formação académica

Ensino Superior completo

Ferramentas

IQVIA

Neogrid

Nielsen

Descrição da oferta de emprego

Resumo da Vaga

Assistência de deslocamento não oferecida.
Número da vaga#168580 - Belo Horizonte, Minas Gerais, Brasil

Como Executivo de Desenvolvimento de Clientes, você será responsável por representar profissionalmente a Colgate Palmolive, gerenciar o relacionamento com nossos parceiros em termos de confiança e respeito, comercializar e desenvolver os 5p's em diferentes categorias de produtos, a fim de aumentar as vendas de forma lucrativa, melhorar os níveis de distribuição e a participação de mercado, de acordo com nossos princípios de negócios.

Responsabilidades

• Implementar as estratégias comerciais da CP, garantindo a correta execução dos 5p's no ponto de venda, buscando gerar benefícios para nossos clientes e para a CP, entendendo proativamente as necessidades de nossos clientes e recomendando soluções para as diferentes exigências do ambiente de varejo.
• Atingir os objetivos de vendas atribuídos ao território.
• Monitorar o desempenho do território, promovendo reuniões periódicas de JVP e T2T.
• Planejar e organizar atividades administrativas que incluem: Controle orçamentário, monitoramento e pagamento das atividades, manutenção de tabela de preços atualizada, estoque, cota promocional, matriz de contatos e controle de contas correntes.
• Garantir o cumprimento das políticas de crédito estabelecidas pela empresa.
• Realizar visitas de campo para monitorar as atividades planejadas, observar a concorrência, identificar oportunidades e compartilhar com a equipe comercial o desenvolvimento de estratégias que respondam às mudanças competitivas do mercado. RM e CDT
• Manter comunicação proativa com o cliente para apresentar planos trimestrais, JVP, lançamentos, promoções, tabloides, reduções de preço e todas as ferramentas de vendas disponíveis.
• Analisar as informações geradas por meio de ferramentas (Neogrid/Nielsen/IQVIA) para tomar as decisões corretas que direcionam e desenvolvem o negócio, como: clube de promoções, negociação e monitoramento de planos de crescimento, aumento da distribuição, crescimento de market share, produtividade, fidelização, etc.
• Utilizar o Super Clube como ferramenta para desenvolver e acelerar o sell-through.
• Capacitar as equipes de clientes e lojas (campanhas, lançamentos de produtos, etc.)

Requisitos

• Ensino Superior completo. (Desejável em Administração de Empresas, Marketing ou Engenharia.)
• Experiência na área comercial em indústrias de bens de consumo rápido, bens de consumo ou farmaceutica.
• Conhecimento em ferramentas Google, Office, IQVIA, Neogrid e Nielsen
• Dados e Analytics Uso de informações para gerar insights
• Mora ou pretende se mudar para Belo Horizonte.

Nosso Compromisso com a Inclusão

Nossa jornada começa com as nossas pessoas — desenvolvendo talentos fortes com diferentes origens e perspectivas para melhor atender nossos consumidores ao redor do mundo e promovendo um ambiente inclusivo, onde todos se sintam realmente pertencentes. Estamos dedicados a garantir que cada indivíduo possa ser autêntico, seja tratado com respeito e tenha o apoio da liderança para contribuir de forma significativa para o nosso negócio.

Empregador que Oferece Oportunidades Iguais

A Colgate é um empregador de oportunidades iguais e todos os candidatos qualificados serão considerados para preenchimento da vaga aberta, independentemente da raça, cor, religião, gênero, identidade sexual, orientação sexual, nacionalidade, etnia, idade, ser portador de necessidades especiais, estado cívil, veteranos americanos (United States positions) ou qualquer outra característica protegida por lei. Adaptações razoáveis durante o processo de candidatura estão disponíveis para pessoas com deficiências. Preencha este formulário de solicitação se precisar de adaptações. #LI-Remoto