Engineer Manager

Grupo Sbf; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa no setor de esportes está em busca de um(a) Engineering Manager para liderar equipes com foco em excelência técnica e desenvolvimento de pessoas. O candidato ideal deve ter experiência em liderança, conhecimento em desenvolvimento de software e capacidade de criar um ambiente colaborativo. Esta posição é estratégica e envolve decisões técnicas, orçamento e promoção de boas práticas de engenharia. Se você tem paixão por formar times de alto desempenho, esta é a sua oportunidade!

Qualificações

• Experiência prévia em liderança em múltiplos contextos.
• Histórico de entregas impactantes em eficiência e satisfação.
• Conhecimento em arquitetura de software e metodologias ágeis.

Responsabilidades

• Liderar equipes de engenharia para entregas estratégicas.
• Colaborar com Produto, Design, Segurança e Infraestrutura.
• Gerenciar o desenvolvimento de pessoas e a cultura da equipe.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Desenvolvimento de software

Comunicação clara e empática

Resolução de problemas complexos

Formação académica

Pós-graduação ou MBA em áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Remoto | Grupo SBF | Ecossistema do EsporteEstamos em busca de um(a)Engineering Managerpara liderar nossas equipes de engenharia com foco em excelência técnica, impacto nos negócios e desenvolvimento de pessoas.

Essa é uma posição estratégica de liderança, com responsabilidade direta sobre entregas, pessoas e processos.

Se você tem paixão por formar times de alta performance, toma decisões baseadas em dados e sabe equilibrar visão técnica e foco em pessoas, essa vaga pode ser sua próxima jornada!

O que esperamos de você:

• Experiência prévia em posições de liderança à frente de mais de um contexto;
• Sólida experiência em desenvolvimento de software;
• Histórico de entregas com impacto real(eficiência, performance, redução de custo ou aumento de satisfação);
• Conhecimento avançado em arquitetura de software, sistemas distribuídos e metodologias ágeis ;
• Familiaridade commétricas de times de engenharia(DORA Metrics ou similares);
• Experiência comsistemas críticos e em escala ;
• Habilidade decomunicação clara, objetiva e empática ;
• Capacidade deliderar e desenvolver times diversos , promovendo umambiente seguro ,colaborativo e de crescimento ;

Visão sistêmicaefoco em resolver problemascomplexos com inovação e senso de urgência.

O que você vai fazer:

• Liderar times de engenharia, garantindo entregas estratégicas com qualidade e alinhamento aos objetivos da empresa;
• Atuar próximo a Produto, Design, Segurança e Infraestrutura para garantir sinergia e integração nas entregas;
• Ser responsável por desenvolvimento de pessoas, feedbacks, mentoring e formação de cultura;
• Participar de decisões técnicas relevantes, com foco em escalabilidade, confiabilidade e performance;
• Gerenciar orçamento, riscos e priorizações, com capacidade de adaptação e liderança em momentos de crise;
• Promover boas práticas de engenharia, cultura de experimentação e aprendizagem contínua.

Diferenciais que somam pontos:

• Pós-graduação ou MBA em áreas correlatas;
• Experiência anterior em e-commerce ou ambientes de larga escala;
• Participação em iniciativas de transformação organizacional ou melhoria contínua;
• Publicações técnicas, participação em comunidades, eventos ou contribuições open source;
• Familiaridade com frameworks de segurança (OWASP, NIST, ISO / IEC
• ) e atuação com Security Champions.

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