Ejecutivo de Preventa, segmento Retail

SondaRH Consultoria; Pará; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Una empresa de tecnología busca un Ejecutivo de Preventa para el segmento Retail. La persona seleccionada será responsable de brindar dirección técnica a los clientes, desarrollar propuestas y colaborar con equipos multidisciplinarios. Idealmente, debe contar con un título universitario y al menos 5 años de experiencia en roles similares. Se ofrece un ambiente colaborativo, flexibilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional.

Serviços

Flexibilidad laboral

Desarrollo profesional

Ambiente colaborativo

SONDA Academy

SONDA Wellness

Qualificações

• 5 años de experiencia en cargos similares (Preventa o Arquitectura de soluciones).
• Experiencia técnica en generar soluciones TI para Retail.

Responsabilidades

• Proporcionar dirección técnica en la aplicación de tecnología al negocio del cliente.
• Realizar el pricing de la solución.
• Desarrollar propuestas técnicas con equipos multidisciplinarios.
• Brindar soporte del portafolio de productos al equipo de ventas.
• Acompañar el desarrollo de negocios y diseño de arquitectura de solución.

Conhecimentos

Capacidad de análisis

Atención al detalle

Alta capacidad de orden y método

Formação académica

Título profesional universitario en Ingeniería Civil, Comercial, Ejecución o afín

Descrição da oferta de emprego

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Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sin olvidar también el futuro.

En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversidad oportunidades de desarrollo personal y profesional.

Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.

Buscamos a Ejecutivo de Preventa, segmento Retail que quieran aprender y transformar su carrera.

En esta función tendrías que:

• Proporcionar dirección especializada en el conocimiento de la aplicación de la tecnología / aplicación al negocio del cliente.
• Proporcionar información técnica dentro del proceso de venta, en las propuestas, en los proyectos y en los documentos técnicos.
• Ser responsable de realizar el pricing de la solución.
• Desarrollar propuestas técnicas en conjunto con equipos multidisciplinarios.
• Colaborar en el relacionamiento de Partners y Vendors.
• Brindar soporte de conocimiento del porfolio de productos y servicios al equipo de ventas.
• Acompañar a las unidades integradoras en el desarrollo de negocios y diseño de la arquitectura de solución siendo responsable de la articulación en equipos de arquitectos y especialistas de tecnología, conforme a la necesidad.

Ideal si cuentas con:

• Título profesional universitario de las carreras Ingeniería Civil, Comercial, Ejecución o afín.
• Desde 5 de experiencia en cargos similares (Preventa o Arquitectura de soluciones)
• Ideal experiencia técnica en generar soluciones TI para Retail.

Y mucho mejor si destacas por:

• Alta capacidad de orden y método.
• Capacidad de análisis y atención al detalle.

¿Qué puedes esperar de nosotros?

• Flexibilidad laboral, promoviendo el equilibrio en tu vida personal y profesional.
• Desarrollo profesional y evolución constante de tus habilidades, siempre según tus intereses.
• Un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo.
• SONDA Academy, una plataforma educativa de aprendizaje constante que busca potenciar al máximo tu desarrollo profesional.
• Trabajo híbrido, en SONDA sabemos que la flexibilidad es importante para tu bienestar es por eso que contamos con jornadas presenciales y de teletrabajo.
• SONDA Wellness, un programa que busca apoyarte en el balance de tu vida personal y profesional, promoviendo una serie de iniciativas enfocadas en tu salud física, mental y social.
• Y mucho más!

+ Diversidad +Inclusión = Innovación y colaboración

En SONDA estamos comprometidos con la diversidad. Fomentamos un ambiente inclusivo que garantice que los talentos puedan trabajar en un entorno positivo que los invite a desarrollar su carrera profesional en igualdad de oportunidades.

Porque sabemos que un ambiente diverso es un elemento fundamental para impulsar la innovación, buscamos candidatos en función de su cualificación profesional, independientemente de su raza, color de piel, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o discapacidad.