Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Desenvolvedor(A) Full-Stack.Net Jr

Avanade

São Paulo

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 2 dias
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia está em busca de um desenvolvedor full-stack em São Paulo. O profissional será responsável por projetar e construir aplicações, integrando serviços e APIs, além de colaborar com uma equipe multidisciplinar. São requisitos conhecimentos em C# e .NET Core, fundamentos de HTML, CSS e JavaScript, e habilidades em bancos de dados relacionais. A empresa oferece um ambiente inovador com diversas oportunidades de aprendizado e benefícios atrativos.

Serviços

Vale refeição ou alimentação
Convênio médico e odontológico
Certificações e treinamentos
Gympass
Participação nos resultados da empresa

Qualificações

  • Desejável habilidade para atuar em um time multidisciplinar.
  • Capacidade de aprendizado rápido e resolução de problemas.
  • Conhecimento básico de versionamento com Git / GitHub / GitLab.
  • Interesse em boas práticas de código.

Responsabilidades

  • Desenvolver em front-end e back-end.
  • Integrar serviços e APIs.
  • Colaborar com outros desenvolvedores e arquitetos.
  • Documentar e oferecer suporte técnico.

Conhecimentos

Programação básica em C# e .NET Core
Noções de banco de dados relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MySQL)
Fundamentos de HTML, CSS e JavaScript (ES6+)
Conhecimento básico de React.js
Noções básicas de APIs RESTful e controllers em .NET
Introdução a Azure DevOps
Noções básicas de testes unitários com xUnit / NUnit
Noções básicas de TypeScript
Gerenciamento de estado com Context API ou Redux básico
Conhecimento básico de Styled Components, Tailwind CSS
Descrição da oferta de emprego
Come join us

Como desenvolvedor full-stack, você irá projetar e construir componentes de aplicação e arquitetura técnica, trabalhando com outros desenvolvedores, designers e arquitetos para garantir que os componentes atendam aos requisitos e objetivos de desempenho.

Planeje e execute os passos necessários, resolva problemas e participe de revisões de qualidade.

Documente e ofereça suporte técnico conforme necessário.

Together we do what matters.

Skills and experiences
  • Programação básica em C# e .NET Core / .
  • .NET 6+;
  • Noções de banco de dados relacionais (SQL Server, PostgreSQL, MySQL);
  • Noções básicas de APIs RESTful e controllers em .NET;
  • Introdução a Azure DevOps (Pipelines, Repos);
  • Noções básicas de testes unitários com xUnit / NUnit;
  • Fundamentos de HTML, CSS e JavaScript (ES6+);
  • Conhecimento básico de React.js (Componentes, Props, State, Hooks);
  • Noções básicas de TypeScript;
  • Consumo de APIs REST e introdução a GraphQL;
  • Gerenciamento de estado com Context API ou Redux básico;
  • Conhecimento básico de Styled Components, Tailwind CSS.
Desejável :
  • Habilidade para atuar em um time multidisciplinar;
  • Capacidade de aprendizado rápido e resolução de problemas;
  • Conhecimento básico de versionamento com Git / GitHub / GitLab;
  • Interesse em boas práticas de código (Clean Code, SOLID);
  • Familiaridade com Scrum / Kanban e metodologias ágeis.
About you
Características que demonstram sucesso para este papel :
  • Analítico, curioso, ágil
  • Jogador de equipe e bom comunicador
  • Solucionador de problemas, paciente e focado em qualidade
  • Automotivado
  • Mentalidade inovadora
What you'll do
  • Desenvolver em front-end e back-end
  • Integrar serviços e APIs
  • Colaborar com outros desenvolvedores e arquitetos
  • Planejar e executar processos definidos
  • Resolver problemas e riscos de entrega
  • Participar de revisões de qualidade
  • Documentar e oferecer suporte técnico
Enjoy your career
Algumas das melhores coisas sobre trabalhar na Avanade :
  • Oportunidade de trabalhar para o Parceiro Global do Ano da Microsoft (14 anos consecutivos), com desenvolvimento e treinamento excepcionais (mínimo de 80 horas por ano para treinamento e certificações pagas)
  • Acesso em tempo real a recursos técnicos e especializados globalmente
  • Consultor de carreira dedicado para incentivar seu crescimentoColegas engajados e prestativos, genuinamente interessados em você
S aiba mais sobre alguns de nossos benefícios :
  • Vale refeição ou alimentação;
  • Cartão Multibenefícios até Consultor Sênior;
  • Convênio médico e odontológico;
  • NAV : Plataforma online para cuidar da saúde;
  • Certificações e treinamentos;
  • Seguro de Vida;
  • Previdência Privada;
  • Avababy : acompanhamento da gestação e kit para os novos pais e mães Avanade;
  • Participação nos resultados da empresa;
  • Gympass; Auxílio Creche;
  • Career Advisor - Mentoria de carreira;
  • Política de Birthday Off em seu aniversário e de filhos até 12 anos;
  • Sessões de Bem-Estar;
  • Para função gerencial ou superior - Veículo corporativo, estacionamento e auxílio combustível.
A great place to work

À medida que você traz suas habilidades e capacidades para a Avanade, você terá experiências distintas, aprendizado ilimitado e crescimento ambicioso em troca.

À medida que continuamos a construir nossa cultura diversa e inclusiva, nos tornamos ainda mais inovadores e criativos, ajudando-nos a servir melhor nossos clientes e comunidades.

Você se juntará a uma comunidade de colaboradores inteligentes e solidários para elevar, orientar e guiar você, e para se apoiar em sua experiência.

Você terá uma empresa construída para soluções tecnológicas críticas para os negócios, comprometida em melhorar a maneira como os humanos trabalham, interagem e vivem.

Está tudo aqui, então dê uma olhada mais de perto!

Nosso time é composto por pessoas com diferentes experiências e formações.

Acreditamos que essa diversidade fortalece nossa empresa.

Crie um futuro para nosso pessoal que se concentre em :
  • Expandir seu pensamento - Experimentar corajosamente - Aprender e se adaptar
Inspire grandeza em nosso pessoal por :
  • Empoderar todas as vozes - Incentivar a ousadia - Celebrar o progresso
Acelere o impacto de nosso pessoal por :
  • Surpreender o cliente - Priorizar o que importa - Agir como um só
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.