Coordenador de RH – ID Logistics – São João de Meriti

ID Logistics; São João de Meriti; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa logística em São João de Meriti busca um Coordenador de RH para coordenar programas de treinamento e desenvolver equipes. O candidato ideal deve ter Ensino Superior, habilidades intermediárias em Excel e experiência em Gestão de Pessoas. Oferecemos salário competitivo, assistência médica e odontológica, vale alimentação e participação nos lucros, seguindo a política interna da empresa.

Serviços

Salário compatível ao mercado

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Alimentação

Refeição no Local

Participação nos Lucros

Qualificações

• Ensino Superior Completo em área relevante.
• Experiência em Gestão de Pessoas é essencial.

Responsabilidades

• Coordenar e elaborar programas de Treinamento.
• Identificar necessidades de treinamento das equipes.
• Garantir melhorias nos indicadores de treinamento.
• Elaborar apresentações e controles de indicadores.
• Criar materiais para treinamentos.
• Liderar temas de RH em novos projetos.
• Coordenar equipe de Treinamento.
• Melhorar processos organizacionais.

Conhecimentos

Excel intermediário

Gestão de Pessoas

Formação académica

Ensino Superior Completo

Descrição da oferta de emprego

Cargo: Coordenador de RH

Sobre a oportunidade:

Buscamos profissionais talentosos para agregar ao nosso time ainda mais qualidade e performance e, para isso, você contará com uma empresa forte e consolidada que te trará todo o contexto para uma entrega consistente dos serviços oferecidos aos nossos clientes.

Responsabilidades e atribuições

Você será responsável por:

• Coordenar e elaborar de maneira estratégica os programas de Treinamento com base nas necessidades da organização.
• Identificar as necessidades de treinamento das equipes por meio de análise de trabalho, de indicadores, avaliação e consultas regulares com os lídes.
• Garantir a manutenção e melhoria dos indicadores de treinamento.
• Elaborar apresentações e controles de indicadores.
• Criar e apoiar o time de instrutores de treinamento no desenvolvimento de materiais para treinamentos.
• Liderar os temas de RH no startup de novos projetos.
• Coordenar a equipe de Treinamento, atuando no seu desenvolvimento, desempenho e motivação.
• Trabalhar com gerentes, parceiros de negócios e outras partes interessadas para melhorar os processos e a prática organizacional em toda a empresa.
• Reunir e planejar oportunidades de melhoria de processos e sistemas que apoiem a melhoria contínua dos serviços.

Requisitos e qualificações

Requisitos da posição:

• Ensino Superior Completo;
• Excel intermediário;
• Experiência com Gestão de Pessoas.

Benefícios

• Salário compatível ao mercado;
• Assistência Médica, conforme política interna;
• Assistência Odontológica, conforme política interna;
• Vale Alimentação;
• Refeição no Local;
• Participação nos Lucros, conforme política interna.