Assistente de Departamento Pessoal

Erê Lab; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos em São Paulo busca uma pessoa para contribuir com a gestão e suporte das operações de recursos humanos. O candidato será responsável por administrar benefícios, atender colaboradores, fechar a folha de pagamento e garantir conformidade legal. É necessário ter conhecimentos em recursos humanos e legislação trabalhista, além de estar cursando ou ter concluído graduação em áreas relacionadas. Fácil acesso à Lapa de Baixo é um diferencial.

Qualificações

• Gerir admissões, demissões, férias, salários e documentos.
• Atender colaboradores com dúvidas e gerir conflitos.
• Fechar folha de pagamento e administrar alterações mensais.
• Gerir contratos autônomos e PJs.

Responsabilidades

• Controlar e administrar benefícios dos colaboradores.
• Atender e resolver demandas do departamento pessoal.
• Garantir conformidade com as normas trabalhistas.

Conhecimentos

Conhecimentos gerais em recursos humanos

Pedido e esclarecimentos de departamento pessoal

Familiaridade com sistemas de informação de recursos humanos

Conhecimento em legislação trabalhista

Formação académica

Superior completo ou cursando em administração, gestão de recursos humanos, psicologia, contabilidade

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga: A pessoa irá contribuir com a gestão e suporte das operações de recursos humanos. Entre as responsabilidades diárias estão o controle e administração de benefícios, suporte nas atividades relacionadas à folha de pagamento, atualização e manutenção de sistemas de informação de RH e garantir conformidade com as normas trabalhistas.

Atividades:

• Administração de Pessoal: gerenciar admissões, demissões, férias, salários, registro de ponto, vale transporte, folha de pagamento e documentos.
• Atendimento aos colaboradores de fábrica: os acionamentos com dúvidas, reclamações e gestão de conflitos.
• Fechamento de folha de pagamento e acompanhamento das alterações mensais.
• Acompanhamento das contratações e demissões.
• Gestão de contratos (autônomos e PJs).
• Apoio aos assuntos administrativos de obras: atuar junto aos engenheiros para envio e elaboração de documentos de colaboradores para entrada em obra.
• Apoio a gestão de RH para o processo de sistematização do departamento pessoal.

Qualificações

• Recursos Humanos: É necessário possuir conhecimentos gerais em recursos humanos e gestão de processos relacionados à departamento pessoal.
• Administração de Pessoas: Experiência em suporte aos colaboradores na utilização e esclarecimentos as demandas de departamento pessoal
• Sistemas de Gestão de RH: Familiaridade com sistemas de informação de recursos humanos.
• Leis Trabalhistas: Conhecimento em legislação trabalhista e normas regulatórias para assegurar conformidade com procedimentos legais.
• Superior completo ou cursando em administração, gestão de recursos humanos, psicologia, contabilidade e áreas relacionadas.
• Será considerado diferencial ter atuado em fábrica.

Ter fácil aceso a região da Lapa de Baixo (zona Oeste de São Paulo)

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Assistente Departamento Pessoal • São Paulo, São Paulo, Brazil