Analista Recursos Humanos I (Benefícios) | Diretoria RH

Eldorado Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em celulose em São Paulo procura um Analista Responsável para atuar na área de Remuneração e Benefícios. O candidato ideal deve ter graduação completa, experiência em conciliação financeira de benefícios e habilidades intermediárias em Excel. As responsabilidades incluem o suporte financeiro, criação de políticas de benefícios e preparação de relatórios sobre o uso dos benefícios. Oferece benefícios variados, incluindo assistência médica e odontológica, além de um ambiente ético e inclusivo.

Serviços

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Convênio com Empresas parceiras

Wellhub (antigo Gympass)

PPR

Plano de Previdência Privada

Refeição no Local

Seguro de Vida

Vale Alimentação

Transporte

Responsabilidades

• Realizar suporte para a gestão financeira e controle de faturas.
• Auxiliar na criação e revisão de políticas de benefícios.
• Elaborar relatórios sobre a eficácia dos programas de benefícios.

Conhecimentos

Conciliação financeira de Benefícios

Excel Intermediário

Boa capacidade analítica

Experiência com SAP

Formação académica

Graduação Concluída

Descrição da oferta de emprego

Job description

ANALISTA RESPONSÁVEL: Camilla Táboas

ÁREA: Remuneração e Benefícios

Temos um mundo de possibilidades à espera do seu talento!

Venha aqui conferir com a gente!

Somos a mais moderna e sustentável empresa de celulose do mundo. Investimentos no Brasil para fazer a diferença no mundo. Produzimos celulose de eucalipto com qualidade internacional e a levamos para todos os continentes, todos os dias. Somos uma empresa de sucesso graças à nossa gente, que inova para superar os desafios e faz a história acontecer.

Seja Eldorado Brasil você também!

Main responsibilities

E aí gostou? Vamos te contar o que você irá fazer!

• Realizar suporte para a gestão financeira / provisionamento de recursos e controle de faturas e gestão de contratos, verificando se os pagamentos são realizados de forma pontual, evitando erros, assim como apoiar na preparação de estudos de previsões para custo, retorno e impacto na satisfação dos colaboradores.
• Auxiliar na criação e revisão de políticas relacionadas a benefícios, preparar comunicados internos, desenvolver e atualizar formulários e documentos necessários para a gestão de benefícios.
• Verificar a organização dos prontuários e documentações; assim como apoiar no controle e elaboração de relatórios sobre a sinistralidade dos planos de saúde e odontológicos, e outros.
• Avaliar o uso dos benefícios pelos colaboradores para identificar tendências, problemas e oportunidades de melhoria, garantindo a eficácia e a satisfação dos beneficiários.
• Preparar relatórios regulares sobre o desempenho dos programas de benefícios, analisando indicadores-chave para fornecer insights e recomendações para otimização.
• Colaborar com a equipe para revisar e atualizar os pacotes de benefícios da empresa, assegurando que eles permaneçam competitivos e alinhados com as necessidades dos colaboradores e tendências do mercado.
• Coletar, organizar e fornecer documentação e dados necessários para auditorias internas e externas, garantindo que todas as informações sejam precisas e estejam atualizadas.
• Conhecer, cumprir e multiplicar as políticas, normas e procedimentos estabelecidos, quanto a compliance, sustentabilidade, código de conduta, procedimentos de saúde e segurança do trabalho / NRs, meio ambiente, SGI, e legislações, atuando eticamente e com integridade no exercício de suas funções e atendendo aos valores da empresa Atitude de Dono, Determinação, Simplicidade, Disponibilidade, Humildade, Franqueza e Disciplina.

Requirements and skills

Ficou interessado? Espere aí, vamos detalhar um pouco o que você precisa ter para fazer parte do nosso time!

• Graduação Concluída;
• Experiência em conciliação financeira de Benefícios;
• Excel Intermediário;
• Boa capacidade analítica.
• Experiência com SAP.

Additional information

Ahh.... E o que você ganha com tudo isso?! Benefícios diferenciados! Venha dar uma espiada.

• Assistência Médica
• Assistência Odontológica
• Convênio com Empresas parceiras
• Wellhub (antigo Gympass)
• PPR
• Plano de Previdência Privada
• Refeição no Local
• Seguro de Vida
• Vale Alimentação
• Transporte

O que achou?

Estamos ansiosos para receber a sua inscrição :)

Ah, aproveita e dê uma olhada na nossa página de carreira e conheça mais sobre nós!

“Nossas oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero ou deficiência.