Analista de Remuneração e Benefícios Sênior - São Paulo / SP

Sankhya Gestão de Negócios; São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia envidencia uma vaga para Analista de Remuneração e Benefícios Sênior, onde você atuará na estratégia total de recompensas. É essencial ter formação superior e experiência na área de remuneração, garantindo a competitividade e equidade do pacote de remuneração. A função inclui conduzir análises salariais, gerenciar benefícios e atuar como consultor interno na área de Recursos Humanos. A empresa oferece diversos benefícios voltados ao bem-estar dos colaboradores e ao crescimento profissional.

Serviços

Participação nos Resultados (PPR)

Vale Alimentação / Refeição iFood

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Plano de saúde

Dia OFF no Aniversário

Zenklub

Qualificações

• Experiência sólida na área de remuneração e benefício.
• Conhecimento aprofundado em práticas de remuneração.
• Desejável: conhecimento em leis trabalhistas.

Responsabilidades

• Conduzir estudos e análises para manter práticas salariais atualizadas.
• Acompanhar e revisar políticas de remuneração e bônus corporação.
• Atuar na gestão dos programas de benefícios e fornecedores.
• Apoiar o processo de orçamento de headcount.
• Gerar relatórios especializados para tomada de decisão.
• Desenvolver projetos na área de remuneração e benefícios.

Conhecimentos

Habilidades analíticas

Conhecimento em práticas de remuneração

Políticas salariais

Estruturas de cargos

Formação académica

Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou Economia

Ferramentas

Ferramentas de análise de dados

Descrição da oferta de emprego

Buscamos um(a) Analista de Remuneração e Benefícios Sênior para elevar a estratégia total de recompensas, atuando com visão analítica e consultiva para fortalecer a competitividade, a equidade interna e a atratividade do nosso pacote de remuneração. Você será referência técnica na área, apoiando decisões estratégicas e garantindo práticas modernas, consistentes e alinhadas ao nosso momento de crescimento. Aqui na Sankhya, acreditamos que crescimento e resultado andam juntos com parceria e propósito. Se você é movido por desafios, gosta de atuar de forma próxima aos clientes e quer construir uma carreira em um ecossistema de inovação, vem com a gente!

Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.

Responsabilidades e atribuições :

Conduzir estudos e análises para manter práticas salariais e estruturas de cargos sempre atualizadas e competitivas.

Acompanhar, estruturar e revisar políticas e programas de remuneração fixa, variável, incentivos de curto e longo prazo e bônus corporativo, além de realizar os cálculos.

Atuar na gestão dos programas de benefícios, garantindo aderência às necessidades dos colaboradores e alinhamento estratégico com o mercado.

Realizar a gestão de fornecedores de benefícios, incluindo negociações.

Apoiar e acompanhar o processo de orçamento de headcount, realizando lançamentos, análises e sugerindo otimizações.

Atuar como consultor(a) interno para time de People Partner, realizando avaliações de posições, suporte na aplicação das políticas e esclarecimento de dúvidas sobre remuneração e benefícios.

Gerar relatórios especializados e apoiar na construção de materiais executivos para tomada de decisão.

Desenvolver, apoiar e implementar projetos de média e alta complexidade na área de remuneração e benefícios.

Requisitos e qualificações :

• Ensino Superior completo em : Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Economia ou áreas afins;
• Experiência sólida na área de remuneração e benefício;
• Conhecimento aprofundado em práticas de remuneração, políticas salariais, estruturas de cargos e benefícios;
• Habilidades analíticas e conhecimento avançado em ferramentas de análise de dados;

Desejável : conhecimento em leis trabalhistas.

Se você deseja crescer, encarar novos desafios e fazer parte de um time que está construindo algo grande, seu lugar é aqui! Topa o desafio?

Benefícios que vão além da Jornada Sankher

Na Sankhya, valorizamos a individualidade e oferecemos benefícios que promovem liberdade, equilíbrio e bem-estar em todas as áreas da vida.

Participação nos Resultados (PPR)

Vale Alimentação / Refeição iFood

Licença Maternidade e Paternidade Estendida

Auxílio Creche

Plano de saúde

Plano odontológico

Vitta - Hospital Digital

Day OFF no Aniversário

Empréstimo Consignado

Wellhub (Antigo Gympass)

Zenklub

Convênio Pet

Seguro de Vida

Vale Transporte

Equipamentos Fornecidos pela Empresa

Auxílio Idiomas

Auxílio Graduação, Pós-Graduação, Auxílio Certificações, Universidade Corporativa Sankhya

Na Sankhya, sua jornada de crescimento nunca para

Plano de Performance e Desenvolvimento Individual : Plano personalizado para seu crescimento profissional.

Touchpoints de Evolução com a Liderança : Encontros regulares com líderes para discutir seu progresso e desenvolvimento.