Analista De Recursos Humanos Sênior

Mérieux NutriSciences - Brasil; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma multinacional no setor de saúde está buscando um profissional para atuar como Business Partner em Santo Amaro, São Paulo. O candidato ideal deve ter experiência em recrutamento e seleção, conduzir entrevistas por competências e ter formação superior em Psicologia ou Administração. O trabalho envolve integrar novos funcionários e monitorar rotatividade, além de garantir normas de qualidade e segurança no ambiente de trabalho. Disponibilidade para atuar na unidade de análises de alimentos é essencial.

Qualificações

• Escolaridade: Ensino Superior em Psicologia, Administração de empresas, Gestão de recursos humanos ou áreas correlatas.
• Experiência na condução de processos seletivos e entrevista por competências.
• Disponibilidade para atuar em Santo Amaro / SP.

Responsabilidades

• Executar o processo de recrutamento e seleção para todos os tipos de vagas.
• Conduzir a integração de novos funcionários.
• Realizar as entrevistas de desligamento dos funcionários.

Conhecimentos

Condução de processos seletivos

Entrevista por competências

Excel intermediário

Conhecimento de plataformas de captação de CVs

Conhecimento de testes para seleção de candidatos

Formação académica

Ensino Superior em Psicologia

Administração de empresas

Gestão de recursos humanos

Descrição da oferta de emprego

Mérieux NutriSciences

Uma multinacional global atuando em 27 países, a Mérieux Nutrisciences tem como missão proteger a saúde dos consumidores em todo o mundo, oferecendo soluções em análises e estudos às empresas dos setores de alimentos, água e meio ambiente, agroquímicos, fármacos e bens de consumo.

Nossos Valores

• Colaboração
• Equilíbrio na Vida
• Empoderamento
• Empreendedorismo
• Relações Autênticas

O seu dia-a-dia

Alinhar o perfil das vagas com os getores responsáveis

• Executar o processo de recrutamento e seleção para todos os tipos de vagas em todos os negócios da empresa;
• Conduzir a integração de novos funcionários;

Realizar as entrevistas de desligamento dos funcionários a fim de fazer levantamento de causas de rotatividade e outros fatores que possam influir no comportamento dos funcionários, identificando pontos para ação da área recursos humanos para corrigir distorções

Conduzir o processo de admissão dos novos funcionários

Realizar nos processo de seleção interna

Realizar o plano de recuperação de funcionários conforme solicitação dos gestores e acompanhar o progresso das ações

Reportar os indicadores das áreas para diretores quando necessário

• Auxiliar nas rotinas dos diversos subsistemas de recursos humanos;
• Seguir e incentivar outros funcionários a seguir as normas da qualidade, saúde e segurança e Meio Ambiente, regulamentos, orientações dos líderes e outros documentos da empresa.

Atuação como Business Partner (BP) da unidade de Santo Amaro, unidade de análises de alimentos

O que você precisa :

Escolaridade : Ensino Superior em Psicologia, Administração de empresas, Gestão de recursos humanos ou áreas correlatas

• Experiência na condução de processos seletivos e entrevista por competências;
• Excel intermediário
• Conhecimento das plataformas de captação de CVs, com por exemplos : LinkedIn, InfoJobs, entre outras;
• Disponibilidade para atuar em Santo Amaro / SP
• Conhecimento de testes para seleção de candidatos