Analista De Recursos Humanos - Atacadão

buscojobs Brasil; Pará; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do ramo atacadista busca um Analista de recursos humanos para atuar como Business Partner, apoiando o Gerente Comercial e gerenciando conflitos e processos de RH. O candidato ideal deve ter formação superior em Administração, Gestão de RH ou Psicologia, além de experiência em administração de pessoal e gestão de pessoas. O trabalho será realizado de maneira presencial e o salário será negociável.

Qualificações

• Experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas.
• Habilidade em gerenciar conflitos internos e apoiar decisões.

Responsabilidades

• Apoiar o Gerente Comercial no desenvolvimento de líderes de setor.
• Gerenciar conflitos internos.
• Atuar em R&S e T&D.
• Analisar indicadores de RH.
• Supervisionar atividades do auxiliar de RH.

Conhecimentos

Gerenciamento de conflitos

Recrutamento e seleção

Treinamento e desenvolvimento

Análise de indicadores de RH

Formação académica

Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas

Descrição da oferta de emprego

Resumo

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processos de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes / PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH.

Responsabilidades

• Apoiar o Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor.
• Gerenciar conflitos internos e apoiar tomadas de decisões.
• Atuar nos processos de recrutamento e seleção (R&S), treinamento e desenvolvimento (T&D), programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes / PCD).
• Analisar e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores e atuação como preposto em audiências trabalhistas.
• Supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH.

Formação e Experiência

• Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas.
• Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas.

Dados da vaga

• Cargo: Analista de recursos humanos
• Empresa: Atacadão
• Ramo: Comércio Atacadista
• Salário: A combinar
• Local: On-site
• Observação: LI-Onsite