Advogado(a) Pleno(a)/Sênior – Contencioso Cível Estratégico | Direito Agrário

NAUS Recrutamento e Consultoria; São Paulo; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Um escritório de advocacia boutique em São Paulo está em busca de um advogado especializado em direito agrário. O candidato ideal deve ter experiência de pelo menos 5 anos em contencioso cível e conhecimento comprovado na área agrária. O trabalho será realizado em regime híbrido, oferecendo flexibilidade, e requer um bom nível de inglês. A posição envolve atuação em audiências e elaboração de documentos jurídicos.

Qualificações

• Experiência de 5 anos na área do Contencioso Cível.
• Experiência comprovada em Direito Agrário.
• Disponibilidade para trabalhar no regime híbrido.

Responsabilidades

• Atuar com questões relacionadas ao direito agrário.
• Acompanhar processos e analisar documentos.
• Elaborar defesas e recursos em todas as instâncias.

Conhecimentos

Experiência no direito agrário

Comunicação oral e escrita

Trabalho em equipe

Perfil analítico

Inglês avançado

Formação académica

Pós-graduação em contencioso cível

Descrição da oferta de emprego

Job description

Nosso cliente é um escritório boutique localizado em São Paulo, com foco em direito empresarial, voltado para o segmento do agronegócio. O escritório adota o regime híbrido de trabalho.

Main responsibilities

• Atuação com diversos tipos de assuntos relacionados ao direito agrário;


• Atuação contenciosa para empresas do setor do agronegócio;


• Acompanhamento de processos e análise de documentos (contratos, desapropriação, possessórias, usucapião);


• Elaboração de peças processuais (judiciais e extrajudiciais/administrativas) e relatórios;


• Solicitação de subsídios aos clientes;


• Elaboração de defesas e recursos em todas as instâncias;


• Atuação em audiências;


• Alimentação do sistema dos clientes e do escritório.

Requirements and skills

• Experiência de 5 anos na área do Contencioso Cível;


• Experiência comprovada em Direito Agrário;


• Inglês avançado;


• Desejável pós-graduação em contencioso cível;


• Disponibilidade para trabalhar no regime híbrido.

Additional information

• Capacidade comprovada para trabalhar em equipe, atribuir responsabilidades e promover um ambiente de trabalho colaborativo;


• Boa comunicação oral e escrita;


• Capacidade de lidar com prazos, mantendo a precisão e a qualidade do trabalho;


• Perfil analítico, proativo e criativo.