Supervisor / Generalista de Reclutamiento

Go Nutrimento; Tijuana; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector alimentario en Tijuana busca un Jefe de reclutamiento para coordinar la contratación de operadores y dirigir un equipo de reclutadores. Se requiere mínimo 5 años de experiencia en puestos similares y habilidades de liderazgo. La oferta incluye un excelente paquete de contratación con bonos bajo resultados.

Servicios

Bono de bienvenida

Bonos semanales y mensuales

Apoyo en gasolina y mantenimiento de auto

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en administración de personal.
• Mínima estabilidad de tres años por empresa.
• Fuerte capacidad de liderazgo.

Responsabilidades

• Coordinar y planificar la contratación de operadores.
• Dirigir un equipo de 7 reclutadores.
• Mantener el organigrama operativo completo y controlar la rotación.

Conocimientos

Liderazgo

Planificación

Dirección de equipos

Trabajo estructurado

Educación

Licenciatura en Administración o equivalente

Descripción del empleo

Overview

Bono de bienvenida FAVOR DE INCLUIR : CV con foto y en formato PDF. EXCELENTE OPORTUNIDAD DE CRECIMIENTO y buen paquete de Beneficios al contratar.

Responsabilidades

1. Responsable de coordinar y planificar la contratación de operadores, para distintos puestos en el proceso de producción de alimentos y áreas de servicio de nuestras operaciones.
2. El Jefe de reclutamiento será responsable de dirigir y administrar a un equipo de reclutador conformado por 7 colaboradores de campo.
3. Esta importante posicion será responsable de planificar junto con su equipo de trabajo las estrategias necesarias para la atracción de talento operativo entre otras posiciones y llevar de manera ordenada y eficiente cada proceso de contratación y capacitación./ inducción. Así como la recolección de toda la documentación necesaria y completa, integrando de manera responsable a cada nuevo colaborador a nuestras filas de trabajo. LABOR DE CONVENCIMIENTO EN LA ATRACCION DE TALENTO/VERIFICACION DE DATOS DATOS/FILTROS/INDUCCIONES/ELABORACION DE ARCHIVOS/SEGUIMIENTO DE INTEGRACION Y BIENVENIDA. SUPERVISION Y SEGUIMIENTO DE EVOLUCION DE CADA CONTRATACION.
4. Esta posicion será responsable de mantener el organigrama operativo completo y sustituir de manera inmediata cada puesto de trabajo que sea afectado por el nivel de rotación.
5. Será responsable de mantener bajo control los niveles de rotación de la empresa.
6. Deberá asegurarse de que cada contratación cumpla con el perfil adecuado que establece la organización.

Requisitos

• Mínimo de experiencia de 5 años en la administración de este tipo de puesto.
• LICENCIATURA TERMINADA como mínimo en Administración o equivalente.
• Mínima estabilidad de tres años por empresa de estadía.
• Candidato deberá tener fuertes habilidades de liderazgo y dirección de equipos de trabajo.
• Con capacidad de planificación sistemática, trabajo estructurado y profesional.
• Apoyo en maestrías o postgrados al cumplimiento de 18 meses de estadía en la empresa.
• Apoyo en gasolina y mantenimiento preventivo de auto.
• Entre otros beneficios.

Beneficios

• Excelente paquete de contratación con bonos semanales y mensuales bajo resultados.
• Entre otros beneficios.