MEX Developer

Santander USA; Ciudad de México; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa financiera global está buscando un/a Ingeniero de Software en Ciudad de México. Este rol implica colaborar con equipos diversos, comunicar riesgos técnicos de manera clara y contribuir a iniciativas regulatorias. Se requiere formación en ingeniería o ciencias de la computación y experiencia en desarrollo de software. La empresa valora la inclusión y el bienestar del personal, ofreciendo beneficios que apoyan diversos aspectos de la vida y el crecimiento profesional.

Servicios

Programa de bienestar BeHealthy

Apoyo en el cuidado de hijos

Oportunidades de crecimiento profesional

Programas de voluntariado

Formación

• 6 meses a 1 año de experiencia profesional en desarrollo de software.
• Conocimiento práctico de un lenguaje de programación moderno.
• Capacidad para traducir requerimientos regulatorios a aspectos técnicos.

Responsabilidades

• Trabajar con equipos multidisciplinarios en el desarrollo de soluciones.
• Comunicar riesgos técnicos a audiencias no técnicas.
• Contribuir a iniciativas regulatorias y de cumplimiento.

Conocimientos

Desarrollo de software

Programación en Java

Programación en Python

Programación en JavaScript

Patrones de diseño

Prácticas DevOps

Pruebas unitarias

Educación

Licenciatura en Ingeniería en Sistemas

Ingeniería en Software

Ciencias de la Computación

Descripción del empleo

Ingeniero de Software

Country: Mexico

ES EL MOMENTO

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

Santander está buscando un/a Developer Ingeniero de Software en Santa Fe CDMX.

Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.

RESPONSABILIDADES

• Trabajar de forma transversal con desarrolladores, product owners, arquitectos y áreas de control.
• Comunicar de manera clara riesgos, dependencias y trade-offs técnicos a audiencias no técnicas.
• Empujar iniciativas regulatorias y de cumplimiento desde una postura colaborativa y orientada a soluciones.

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

REQUISITOS

• Experiencia profesional: 6 meses a 1 año.
• Educación: Licenciatura o Ingeniería recién concluida en Ingeniería en Sistemas, Ingeniería en Software, Ciencias de la Computación o Carreras afines.
• Habilidades técnicas:
  • Fundamentos de desarrollo de software (POO, estructuras de datos, control de versiones).
  • Al menos un lenguaje de programación moderno (Java, Python, JavaScript/TypeScript, C#, u otro relevante).
  • Conocimientos básicos de:
    • Arquitecturas modernas (APIs, microservicios – a nivel conceptual).
    • Prácticas DevOps y CI/CD (conceptos).
    • Testing (unitario, integración).
  • Nociones de seguridad de software y calidad.
  • Capacidad para comprender requerimientos regulatorios y traducirlos a implicaciones técnicas.
• Habilidades interpersonales:
  • Comunicación clara y estructurada, tanto técnica como no técnica.
  • Capacidad de influencia sin autoridad, especialmente en temas regulatorios y de cumplimiento.
  • Proactividad y ownership sobre los temas asignados.
  • Aprendizaje continuo y curiosidad técnica.
  • Colaboración y trabajo en equipo en entornos multidisciplinarios.
  • Capacidad para cuestionar el status quo de manera constructiva y proponer mejoras.

INCLUSIÓN Y DIVERSIDAD

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

VALORAMOS TU IMPACTO

• Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro.
• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos.
• Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.
• Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera.
• Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado.

¿Y AHORA QUÉ?

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