Director(a) Asociado de Departamento Regional Mercadotecnia y Análisis

Tecnológico de Monterrey; Álvaro Obregón; Presencial; MXN 1,000,000 - 1,500,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una institución educativa de renombre en Chiapas busca un(a) Director(a) Asociado del Departamento de Mercadotecnia y Análisis para gestionar el departamento y reclutar profesores. Se requiere un Doctorado y un nivel de inglés C1. El candidato debe aportar experiencia académica y profesional, así como habilidades en programación de grupos y gestión de proyectos. Buscamos una persona apasionada por la educación y el desarrollo profesional.

Servicios

Beneficios de calidad para el bienestar emocional y financiero

Formación

• Inglés mínimo 600 puntos TOEFL es indispensable.
• Tener al menos 3 años de experiencia académica como profesor.
• Experiencia internacional, ya sea académica y/o profesional.

Responsabilidades

• Gestionar el departamento en el campus.
• Reclutar y capacitar profesores.
• Programar grupos y proyectos estratégicos.

Conocimientos

Inglés nivel C1

Experiencia académica como profesor

Experiencia en la industria

Experiencia internacional

Educación

Doctorado en Administración o afín

Descripción del empleo

Director(a) Asociado del Departamento de Mercadotecnia y Análisis

Ubicación: Ciudad de México

La disrupción es la nueva normalidad, y en el Tecnológico de Monterrey, cada mañana nos despertamos con la responsabilidad de transformar nuestro entorno. Nuestros procesos están centrados en las personas, asegurando experiencias extraordinarias junto con nuestro talento y el innovador Modelo Educativo. Aquí encontrarás tu propósito, aprovecharás oportunidades innovadoras y formarás parte de una cultura colaborativa basada en la inclusión, la meritocracia y el respeto.

¿Qué harás?

Llevar la gestión del departamento en el campus, reclutamiento, selección, asignación y capacitación de profesores así como la búsqueda y seguimiento de proyectos estratégicos y tácticos con Socios Formadores y organizaciones en general.

¿Qué buscamos?

• Doctorado en Administración o afín (titulado)
• Inglés en nivel C1 = 600+ puntos TOEFL (indipensable)
• Experiencia académica como profesor de al menos 3 años
• Experiencia en la industria
• Experiencia internacional, ya sea académica y/o profesional

Tus principales retos serán:

1. Programación y seguimiento de las operaciones del departamento
2. Reclutamiento de profesores tanto de planta como de cátedra
3. Capacitación, acompañamiento y desarrollo de la facultad
4. Programación de grupos
5. Proyectos de vitalidad intelectual, liderazgo, organización, vinculación e investigación así como de relación pública del departamento en la zona de influencia del campus

¿Por qué Trabajar con Nosotros?

Nuestro talento es la fuerza que impulsa nuestro éxito. Su talento, dedicación y pasión son los pilares fundamentales de nuestra organización. Por ello, nos enfocamos en ofrecer beneficios de calidad que promuevan su equilibrio emocional, su bienestar financiero y su desarrollo profesional.

En el Tec de Monterrey actuamos bajo un principio de igualdad de oportunidades. Por ello no discriminamos por edad, origen étnico, nacionalidad, género, orientación sexual, estado civil, condición social, estado de salud, creencias religiosas, doctrina política o discapacidad.

Agradecemos tu interés en participar en nuestras vacantes. En caso de no ser contactado/a por el equipo de Atracción de Talento, te invitamos a continuar revisando nuevas oportunidades en el portal de Oportunidades de Crecimiento, si eres colaborador del TEC. Si eres candidato externo en jobs.tec.mx y aplicar a aquellas que se ajusten a tu perfil.