Consultor/a Sistemas de Gestión Ambiental

ERM; San Luis Potosí; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante consultora de sostenibilidad busca un Consultor/a de Sistemas de Gestión Ambiental en San Luis Potosí. El candidato ideal tiene experiencia en implementar sistemas de gestión, habilidades de comunicación sobresalientes y disponibilidad para trabajar de forma presencial. El rol incluye entrenamiento al personal en prácticas ambientales y apoyo continuo en planta, en un entorno minero. Se valorará un nivel intermedio o avanzado de inglés. La contratación es por 12 meses con posibilidad de prórroga.

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia comprobada implementando SGA.
• Experiencia en capacitaciones y talleres.
• Capacidad para desenvolverse en entornos de alto riesgo.

Responsabilidades

• Serás la presencia técnica en sitio, brindando soporte continuo.
• Impulsarás prácticas seguras y responsables en gestión ambiental.
• Entrenarás y capacitarás al personal operativo.

Conocimientos

Excelentes habilidades de comunicación

Liderazgo

Persuasión

Proactividad

Alta autogestión

Educación

Título en Ingeniería Ambiental

Ciencias Ambientales

Ingeniería Industrial

Descripción del empleo

ERM México busca un-Consultor/a de Sistemas de Gestión Ambiental para integrarse al equipo en San Luis Potosí y brindar soporte directo en planta a uno de nuestros clientes del sector minero.

La contratación se llevará a cabo por una duración igual a 12 meses con posibilidad de prórroga.

Tu impacto

• Serás la presencia técnica de ERM en sitio, brindando soporte continuo en planta y acompañamiento en campo.
• Impulsarás prácticas seguras, responsables y alineadas con los sistemas de gestión ambiental.
• Entrenarás y capacitarás al personal operativo y minero para mejorar su entendimiento y ejecución de los procesos ambientales.
• A través de tu comunicación y liderazgo, ayudarás a consolidar una cultura sólida de cumplimiento y manejo del riesgo.

Lo que aportarás

Requisitos

• Título en Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial o afín.
• Minímo 3 años de experiencia comprobada implementando, aplicando y capacitando sobre Sistemas de Gestión Ambiental (SGA).
• Experiencia impartiendo capacitaciones, talleres, charlas de piso y entrenamientos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y persuasión para interactuar con operadores, mineros, supervisores y gerencia.
• Disponibilidad para trabajar 100% presencial en planta.
• Alta autogestión, proactividad y capacidad para trabajar de forma independiente.
• Capacidad para desenvolverse en entornos de alto riesgo.
• Residencia en San Luis Potosí o disponibilidad para mudarse.

Deseable

• Inglés intermedio o avanzado.
• Experiencia en coaching operativo y gestión del cambio en planta.
• Conocimiento de procesos mineros o de concentración de minerales.

Quiénes somos

Como la consultora de sostenibilidad más grande del mundo dedicada exclusivamente a este propósito, colaboramos con las organizaciones líderes a nivel global para crear soluciones innovadoras frente a los desafíos de sostenibilidad, generando oportunidades comerciales que respondan a las necesidades actuales sin comprometer las de las futuras generaciones.

Nuestro diverso equipo de expertos de clase mundial apoya a los clientes en todas las áreas de sus organizaciones para operacionalizar la sostenibilidad, respaldado por una profunda experiencia técnica en la gestión de temas ambientales, de salud, seguridad, riesgo y aspectos sociales. A este alcance integral lo llamamos nuestro enfoque “boots to boardroom”: una propuesta que nos permite desarrollar soluciones estratégicas y técnicas que impulsan resultados tanto en campo como a nivel ejecutivo.

Te invitamos a enviar tu CV y una breve carta de presentación. Tras revisar las postulaciones, las personas preseleccionadas serán invitadas a entrevistas.

ERM no acepta CVs enviados por agencias de reclutamiento. Te pedimos que no envíes CVs a nuestros correos de empleo, colaboradores de ERM u otras direcciones de la compañía. ERM no se hace responsable de honorarios relacionados con CVs no solicitados.

En ERM estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, edad, condición de veterano, discapacidad u otras características legalmente protegidas.

Si deseas más información sobre nuestras iniciativas de Diversidad, Equidad, Igualdad e Inclusión (DE&I), puedes visitar nuestro sitio web o consultar los avances reflejados en nuestro Sustainability Report 2025.

¡Gracias por tu interés en ERM!