Perito Meccanico-Jobs in Italien
Manutentore Meccanico / Elettromeccanico
Media-Work Perugia Srl
OPERATORE ELETTROMECCANICO INDUSTRIALE
WORK ON TIME spa
MANUTENTORE MECCANICO (884833)
Manpower UDINE Engineering (HUB)
Tecnico elettromeccanico
Talenti - Agenzia per il lavoro
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Manutentore Meccanico / Elettromeccanico
Zusammenfassung
Un’azienda metalmeccanica cerca un Manutentore Meccanico/Elettromeccanico a Corciano. Si richiedono diploma tecnico o esperienza, buona manualità, e disponibilità full-time. La risorsa si occuperà di manutenzione sui macchinari e lavorerà a stretto contatto con il team tecnico per garantire il corretto funzionamento delle attrezzature.
Qualifikationen
- Diploma tecnico richiesto o esperienza pregressa.
- Disponibilità a lavorare full-time dal lunedì al venerdì.
- Patente B e disponibilità di mezzo proprio.
Aufgaben
- Manutenzione ordinaria e straordinaria sui macchinari.
- Garantire il corretto funzionamento delle attrezzature.
- Collaborare con il team tecnico per la risoluzione di guasti.
Kenntnisse
Ausbildung
Per azienda metalmeccanica del territorio ricerchiamo un Manutentore Meccanico / Elettromeccanico.
La risorsa si occuperà di attività di manutenzione ordinaria e straordinaria sui macchinari, garantendo il corretto funzionamento delle attrezzature e collaborando con il team tecnico per la risoluzione di eventuali guasti.
Requisiti richiesti:
- diploma tecnico in ambito meccanico/elettrotecnico oppure esperienza pregressa nella mansione;
- buona manualità e capacità di intervento su impianti meccanici ed elettromeccanici;
- patente B e disponibilità di mezzo proprio;
- disponibilità a lavorare full-time dal lunedì al venerdì.
Si valutano sia profili junior, con voglia di imparare e crescere professionalmente, sia candidati con esperienza già consolidata nel ruolo.
L’inquadramento e la tipologia contrattuale saranno definiti in base al livello di esperienza del candidato.
Sede di lavoro: Bastia Umbra (PG)
La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)
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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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