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IT FRONT END DEVELOPER - Full Remote
Résumé du poste
Una prestigiosa Holding nel settore IT seleziona un IT Front End Developer da inserire nel proprio team. La posizione, che offre la possibilità di lavoro remoto, richiede competenze in PHP, VueJs e Livewire, e richiede un diploma o laurea in informatica. Il candidato ideale ha almeno 3 anni di esperienza in contesti strutturati e buone capacità relazionali.
Qualifications
- Almeno 3 anni di esperienza in ambito IT.
- Esperienza in contesti strutturati o PMI.
- Predisposizione ai rapporti interpersonali.
Responsabilités
- Sviluppo di software front end.
- Collaborazione con il team IT.
- Pianificazione autonoma del lavoro.
Connaissances
Formation
La società nostra cliente è un’importante Holding che sviluppa il business nel campo di servizi IT destinati alla Pubblica Amministrazione ed ai Professionisti, sviluppando Software dedicati e piattaforme web.
Nell’ambito di un programma di sviluppo e potenziamento della propria organizzazione ci ha incaricato di selezionare un / una:
Il Ruolo è così strutturato e comporta le seguenti mansioni:
- La posizione riporta all’IT Manager
- Il candidato ideale è un perito informatico / laureato, con esperienza di almeno 3 anni in ambito IT in contesti strutturati o presso PMI
- Avrà sviluppato le seguenti competenze in particolare in ambito Front end:
- Buona conoscenza del linguaggio PHP (Utilizzo Lavarel)
- Sviluppo front end (VueJs o Livewire)
- Gradita la conoscenza di Mysql e API Rest
La risorsa sarà inserita all’interno dell’IT Department in un ambiente giovane, stimolante e innovativo. Dovrà possedere predisposizione ai rapporti interpersonali e capacità di pianificare il proprio lavoro in autonomia valutando con attenzione le priorità.
Assunzione a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Bari.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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