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Descrizione del lavoro
Un'azienda di servizi professionali è alla ricerca di un/una Addetto/a Data Entry da inserire nel proprio ufficio amministrativo. Il candidato ideale avrà un diploma di scuola superiore e sarà preciso, affidabile, e capace di lavorare in autonomia. Offriamo un contratto a tempo determinato di 4 mesi con orario full time, supervisione del team e opportunità di crescita.
Competenze
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado o titolo equivalente.
- Precisione e attenzione al dettaglio sono fondamentali.
- Capacità di lavorare in autonomia rispettando le scadenze.
Mansioni
- Inserire e aggiornare i dati nei sistemi gestionali.
- Controllare e verificare l'accuratezza delle informazioni.
- Organizzare e archiviare documenti cartacei e digitali.
Conoscenze
Formazione
Strumenti
Azienda commerciale attiva nella fornitura di servizi professionali per imprese e studi associati ricerca un/una Addetto/a Data Entry da inserire all’interno dell’ufficio amministrativo.
- Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi gestionali e nei registri digitali
- Controllo e verifica dell’accuratezza delle informazioni registrate
- Organizzazione e archiviazione di documenti cartacei e digitali
- Supporto ai reparti interni per la gestione e coerenza dei flussi informativi
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado o titolo equivalente
- Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio
- Capacità di lavorare in autonomia e nel rispetto delle scadenze
- Buona dimestichezza con il pacchetto Office e con strumenti digitali di base
- Predisposizione al lavoro di squadra e buone capacità comunicative
Contratto a tempo determinato 4 mesi rinnovable
Orario di lavoro full time
Supervisione da parte del team durante le fasi operative
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.