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OPERAIO MANOVALE FERROVIARIO
Job summary
Un'importante azienda del settore ferroviario cerca un OPERAIO MANOVALE FERROVIARIO a Genova. Questa posizione richiede disponibilità a lavoro notturno e trasferte. Il candidato ideale dovrebbe avere una licenza media, la patente B, e deve essere automunito. Retribuzione annua tra 15.000€ e 18.000€. Si offrono contratti a tempo determinato o indeterminato.
Qualifications
- E' valutata un plus l’esperienza pregressa in cantieri ferroviari.
Responsibilities
- Allestimento della zona di lavoro.
- Trasporto e posizionamento in cantiere di cavi e cunicoli.
- Realizzazione di posa cavi in cassette secondo il progetto.
- Supporto opere di muratura.
Skills
Education
Sei alla ricerca di una nuova e dinamica opportunità di lavoro? Vorresti lavorare nel settore ferroviario?
Abbiamo l'offerta giusta per te!
Randstad Construction Lab, ricerca per un importante azienda specializzata in automazione, telecomunicazione e segnalamento in ambito ferroviario un:
Sede di lavoro: Genova (GE)
Si valuta contratto a tempo determinato o indeterminato.
Retribuzione annua: 15 000€ - 18 000€
Esperienza: 1 anno
La risorsa svolgerà le seguenti operazioni:
- Allestimento della zona di lavoro;
- Trasporto e posizionamento in cantiere di cavi e cunicoli;
- Realizzazione di posa cavi in cassette, posa in cunicoli ed enti di piazzale secondo il progetto stabilito e rispettando le norme previste;
- Supporto opere di muratura.
Il candidato ideale risponde alle seguenti caratteristiche:
- Disponibilità a lavoro notturno;
- Disponibilità a spostamenti in relazione all'avanzamento del cantiere lungo la tratta;
- Disponibilità a trasferte;
- Patente B;
- Automunito;
- E’ valutata un plus l’esperienza pregressa in cantieri ferroviari.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Licenza media (scuola secondaria di 1° grado)
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.