Vice Store Manager 40h - Burolo (TO)

JYSK; Burolo; In loco; EUR 70.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante catena di negozi cerca un Deputy Store Manager a Burolo per guidare e motivare il team verso risultati eccellenti. Il candidato ideale avrà esperienza nella gestione di squadra e orientamento al cliente, garantendo le vendite e promuovendo un ambiente di lavoro positivo. Offriamo opportunità di sviluppo, bonus di vendita e un eccellente tutoraggio. La posizione richiede di effettuare anche lavoro fisico e mostrare capacità di problem solving in situazioni stressanti.

Servizi

Formazione e tutoraggio

Competizioni e premi

Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo

Competenze

• Esperienza nel guidare e sviluppare un team.
• Capacità di creare un'atmosfera di lavoro positiva.
• Responsabilità per il servizio clienti.

Mansioni

• Ottimizzare le routine del negozio e garantire una buona preparazione per i clienti.
• Promuovere la giusta attitudine alle vendite e animare il team.
• Supportare e formare la squadra in negozio.

Conoscenze

Motivazione e guida di squadra

Ottima comunicazione

Orientamento al cliente

Gestione obiettivi

Descrizione del lavoro

Sei pronto/a a motivare, formare e far crescere il team del negozio, in collaborazione con lo Store Manager. Se vuoi assicurarti che il tuo team abbia la migliore attitudine alle vendite e fornisca ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto, potresti essere il/la Deputy Store Manager che stiamo cercando.

COSA OFFRIAMO

• Opportunità di sviluppo attraverso una formazione e un tutoraggio eccellenti.
• Competizioni interne tra negozi con premi interessanti.
• Bonus di vendita competitivi.
• Sconto del 20% presso le aziende del Gruppo JYSK e Lars Larsen.
• Inquadramento retributivo: 3° livello CCNL commercio.

QUALI SARANNO LE TUE RESPONSABILITÀ

• Insieme al tuo/a Store Manager sarai responsabile dell'ottimizzazione delle routine del negozio, assicurandoti che il negozio sia pronto per i clienti, e del raggiungimento di risultati eccellenti nelle vendite.
• Il tuo compito principale sarà quello di garantire le campagne settimanali, animare e promuovere la giusta sales attitude e creare un ambiente positivo nella tua squadra.
• In linea con i nostri valori di leadership JYSK, sosterrai lo/a Store Manager comunicando, guidando e formando la squadra in negozio.
• Promuoverai la cultura “customer first”, riconoscendo le esigenze dei clienti e garantendo le vendite aggiuntive.
• Non temi il lavoro fisico e dai l'esempio conducendo attività di routine nel negozio.
• In futuro vorrai diventare uno/a Store Manager e ti impegnerai per arrivarci.

QUALE SARA’ IL TUO VALORE AGGIUNTO

• Hai esperienza nel guidare, motivare e sviluppare una squadra.
• Sei stimolante e comunicativo per creare un'atmosfera di lavoro positiva.
• Ti assumi la responsabilità del servizio clienti.
• Sai come portare a termine gli obiettivi: mantieni il sangue freddo e dai una direzione, anche in situazioni stressanti.
• Cerchi sempre di migliorare i risultati e ti riprendi rapidamente dal fallimento.

Processo di assunzione

Elaboriamo le candidature su base continuativa e completiamo il reclutamento quando troviamo il candidato giusto. Offriamo un colloquio (a distanza o in presenza) ai candidati idonei; per alcune posizioni chiediamo una video intervista. La motivazione per il lavoro è un elemento chiave del processo.

EEO Statement

L'offerta di lavoro si intende rivolta ad entrambi i sessi, nel rispetto delle disposizioni delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91.