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Un'impresa di contracting specializzata cerca un Site Manager per la supervisione di cantieri in Italia ed Europa. Il candidato ideale ha una Laurea in Ingegneria, Architettura o diploma di Geometra e buona conoscenza dell'inglese. Sarà responsabile del coordinamento dei subcontractor, della verifica dei tempi e della qualità, e del rispetto delle normative di sicurezza. L'azienda offre un inquadramento secondo CCNL Commercio con un pacchetto retributivo commisurato alla seniority e un piano welfare.
Siamo un signature contractor specializzato in general contracting, impianti MEP e interior fit-out per progetti complessi di alto livello in diversi settori, tra cui retail, uffici e showroom, hotellerie di lusso e residenziale.
EXA.Group affianca brand, sviluppatori e progettisti dalle fasi iniziali di concept fino alla costruzione, con un approccio guidato da responsabilità, visione ed eccellenza nell'esecuzione. Il nostro team di management coordina competenze, discipline e partner internazionali per garantire chiarezza nei processi decisionali e coerenza nei risultati.
Ogni progetto viene realizzato come un'esperienza distintiva, capace di generare valore duraturo e di non solo soddisfare, ma superare le aspettative.
Il tuo ruolo
Il Site Manager è il supervisore del cantiere a lui assegnato. Si occupa di verificare che il progetto venga completato nel rispetto dei tempi e della qualità prevista, sovrintendendo ai subcontractor presenti in cantiere.
Responsabilità
Le tue principali responsabilità saranno:
Conoscenze ed esperienze
Competenze
Inquadramento secondo CCNL Commercio, con pacchetto retributivo commisurato alla seniority del profilo e comprensivo di piano welfare.
Sede di lavoro: cantieri in Italia ed Europa continentale
EXA.Group è un datore di lavoro che si impegna a garantire diversità, inclusione e un ambiente di lavoro privo di discriminazioni e molestie. Diamo valore a una forza lavoro diversificata e inclusiva, offrendo pari opportunità a tutti i candidati e ai dipendenti. Il Gruppo ritiene che per ottenere i risultati migliori il personale debba riflettere le varie comunità in cui operano i nostri clienti. Apprezziamo le competenze, le conoscenze e l'esperienza che la diversità apporta alla nostra cultura e alle nostre soluzioni.