Responsabile Sviluppo Master

Randstad Professional Italia; Roma; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un’agenzia di reclutamento cerca un professionista con esperienza di almeno 4 anni nella formazione post laurea per sviluppare l’offerta formativa in un contesto educativo. Le responsabilità includono l'analisi di mercato, la progettazione di nuovi corsi e la gestione delle partnership strategiche. È richiesta una forte attitudine commerciale e ottime doti comunicative. La posizione è situata a Roma.

Competenze

• Esperienza in ruoli analoghi o similari di formazione post laurea o executive education in università o business school.
• Competenze di progettazione didattica e attitudine al business development nel settore education.
• Familiarità con strumenti CRM e piattaforme LMS.

Mansioni

• Analizzare i fabbisogni formativi e le opportunità di mercato.
• Ideare e progettare nuovi prodotti formativi.
• Gestire P&L dell’offerta formativa e monitorarne la marginalità.

Conoscenze

Progettazione didattica

Business development

Ottime doti comunicative

Capacità di negoziazione

Visione strategica

Formazione

Almeno 4 anni di esperienza in formazione post laurea o executive education

Strumenti

CRM

Piattaforme LMS

Sistemi di campaign marketing

Project management

Descrizione del lavoro

Randstad Leaders Search&Selection, specializzata nella ricerca e selezione di middle e senior

management, ricerca per realtà cliente del settore education

La risorsa, a riporto diretto del Direttore Generale, ha la responsabilità di sviluppare e progettare

l’offerta formativa post‑laurea, integrando competenze di progettazione didattica con capacità di

intercettare e sviluppare opportunità di business:

• Analizzare i fabbisogni formativi e le opportunità di mercato nei canali B2C e B2B;
• Ideare, progettare e lanciare nuovi prodotti formativi post‑laurea ed executive, definendone modello didattico, posizionamento e sostenibilità economica;
• Curare la progettazione didattica e coordinare la delivery dei percorsi con il team dedicato;
• Sviluppare e supervisionare il funnel di vendita in collaborazione con le funzioni competenti;
• Costruire e gestire partnership strategiche per attività di co‑progettazione, placement e funding;
• Gestire il P&L dell’offerta formativa e monitorarne la marginalità per prodotto.

Requisiti

• Esperienza di almeno 4 anni in ruoli analoghi o similari di formazione post laurea o executive education in università, business school o enti formativi avanzati;
• Competenze di progettazione didattica e forte attitudine al business development nel settore education (B2C e B2B);
• Familiarità con strumenti CRM, sistemi di campaign marketing, piattaforme LMS e project management;
• Visione strategica, mentalità imprenditoriale e forte orientamento ai risultati (accountability);
• Eccellenti doti comunicative e capacità di negoziazione con stakeholder istituzionali e corporate.

Luogo di lavoro: Roma

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).