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Responsabile piattaforma logistica GDO - Roma (RM)

Brivio & Viganò Holding SRL

Lazio

In loco

EUR 40.000 - 60.000

Tempo pieno

Ieri
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Descrizione del lavoro

Un'azienda di logistica alimentare in Lazio cerca un Responsabile Piattaforma Logistica GDO per gestire le operazioni quotidiane sul mercato. Il candidato ideale ha almeno 5 anni di esperienza in realtà logistiche e deve essere in grado di lavorare sotto pressione, collaborare con diversi reparti e assicurare l'efficienza dei servizi. È richiesta un'ottima conoscenza delle procedure HACCP e competenze analitiche. Offriamo un ambiente dinamico e sfide continue per il miglioramento dei processi.

Competenze

  • Esperienza di almeno 5 anni in realtà logistiche, preferibilmente G.D.O.
  • Capacità di lavorare per progetti e gestire impianti alimentari a temperatura controllata.
  • Piena autonomia nella gestione delle attività e flessibilità.

Mansioni

  • Collaborare allo sviluppo dell'azienda sul mercato.
  • Gestire le attività del proprio settore di responsabilità.
  • Assicurare efficienza ed efficacia nelle operazioni.

Conoscenze

Gestione team operativi
Conoscenza HACCP
Capacità analitiche
Gestione impianti alimentari
Contabilità industriale
Utilizzo PC e software Specifici

Formazione

Diploma

Strumenti

Office
AS400
WMS
Descrizione del lavoro
RESPONSABILE PIATTAFORMA LOGISTICA GDO - ROMA (RM)

Brivio & Viganò , tra i più dinamici operatori nel settore della logistica alimentare, presente quotidianamente su tutto il territorio nazionale grazie ad un network logistico consolidato, ricerca un

Responsabilità
  • Collaborare allo sviluppo dell'azienda sul mercato attraverso la gestione dei servizi affidati
  • Operare nel rispetto delle direttive ricevute, dei piani approvati, delle politiche e procedure aziendali del gruppo
  • Assicurare l'attuazione delle direttive e dei piani nei termini previsti mediante la gestione efficiente ed efficace delle risorse umane e tecniche di cui ha la responsabilità, dando, mantenendo e relazionando le giuste priorità di azione.
  • Assicurare il raggiungimento degli obiettivi assegnati per la propria mansione, il proprio team e la propria area di riferimento
  • Assicurare efficienza ed efficacia nello svolgimento delle attività del proprio settore di responsabilità, nella collaborazione con gli altri settori aziendali e nella gestione delle merci movimentate
  • Agire con orientamento all’obiettivo e concretezza anche a fronte di problematiche relative alle funzioni collegate
  • Attuare gli obiettivi e le politiche aziendali
  • Relazionare periodicamente al diretto superiore
  • Concordare ed applicare miglioramenti e rettifiche delle linee di condotta
  • Gestire il conto economico del deposito affidato
  • Gestire il raggiungimento dei KPI di produttività operativa e redditività economica
  • Raggiungere gli obiettivi e performance operative (produttività, livelli di servizio, sicurezza, etc)
  • Garantire al cliente la soddisfazione per i servizi logistici affidati
  • Attuare l'esecuzione dei piani approvati e programmare, attivare e controllare l'andamento delle operazioni
  • Redigere rapporti di analisi periodici rispettandone la tempistica prevista
  • Curare e mantenere i rapporti con il cliente
  • Mantenere e migliorare la motivazione e la professionalità dei collaboratori
  • Saper gestire eventuali conflittualità di reparto / gruppo e / o rapportarsi tempestivamente con le Direzioni preposte (es. Dir. del Personale) per la risoluzione tempestiva di eventuali problematiche.
  • Supportare e sponsorizzare il cambiamento continuo facendosene promotore
  • Sviluppare le competenze dei collaboratori, ingaggiandoli verso il raggiungimento dell'obiettivo comune
Area tecnica - logistica generale
  • Ricevimento merce
  • Stoccaggio Merce
  • Messa a disposizione delle merci
  • Ventilazione e prelievo a picking
  • Procedure di controllo
  • Messa in baia delle merci
  • Carico delle merci
Area Tecnica - Specifiche logistica alimentare

conoscenza specifica del settore alimentare

  • conoscenza macrogruppi merceologici : SAFO (pezzo o peso), ittico (pesce fresco, pesce semilavorato), surgelato, carni (semilavorate e lavorate), ortofrutta (I, II, III, IV, V gamma), scatolame alimentare
  • conoscenza procedure di ricevimento e preparazione dei macrogruppi sopra elencati
  • gestione temperature dei mezzi in carico e scarico (verifica e monitoraggio)
  • smaltimento e differenziazione prodotti scaduti
  • conoscenza manuali specifici HACCP
Area Gestione Risorse Umane
  • Controllo presenze mensili
  • Verifica indici relativi all’assenteismo, allo smaltimento ferie in base alle esigenze aziendali, al lavoro straordinario e in somministrazione.
  • Verifica con l’ufficio QSSA dei requisiti ed attestati connessi allo svolgimento della mansione per le proprie Risorse.
  • Programma e definisce la corretta gestione del personale di magazzino coordinando la turnazione in base alle esigenze operative
  • Monitora le prestazioni e le competenze
  • Formazione procedure operative e competenze specifiche
  • Gestione salute e sicurezza Risorse (requisiti 81 / 08)
REQUISITI
  • Diploma
  • Preposto, addetto antincendio, addetto primo soccorso,
  • Attestati competenze Alimentaristiche HACCP
  • Esperienza di almeno 5 anni maturata in realtà logistiche, preferibilmente G.D.O. e industria alimentare deperibile, come responsabile logistico od operativo, nella gestione di team operativi
  • Esperienza nella gestione di impianti alimentari a temperatura controllata
  • Esperienza di almeno 5 anni in attività di gestione risorse in ambiti operativi complessi
  • Conoscenza della contabilità industriale
  • Esperienza in start-up di nuovi clienti / depositi, nonché capacità di lavorare per progetti
  • Ottima conoscenza PC (Office, AS400, applicativi WMS) e gestione terminali RF.
  • Conoscenza normative di riferimento : Cooperative, Haccp, Salute, Sicurezza, etc
  • Capacità di formalizzare procedure operative logistiche
  • Piena autonomia nella gestione delle attività
  • Flessibilità e disponibilità
  • Particolare attitudine alle attività analitiche ed organizzative e rapidità decisionale
Flessibilità e disponibilità

Particolare attitudine alle attività analitiche ed organizzative e rapidità decisionale

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