Impiegato/a ufficio hr - amministrazione del personale - aprilia (lt)

Eurospin Italia Spa; Aprilia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una azienda della grande distribuzione in Italia cerca un/una HR per la sede di Aprilia. La figura si occuperà della gestione delle assunzioni e degli adempimenti amministrativi. Il candidato ideale ha una laurea in materie economiche o giuridiche e 1-2 anni di esperienza nel ruolo. Conoscenza del gestionale Zucchetti è un plus. Si richiede flessibilità e buone capacità organizzative.

Competenze

• Laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche o equipollenti.
• Precedente esperienza nel ruolo di 1/2 anni.
• Conoscenza del gestionale Zucchetti è preferenziale.

Mansioni

• Predisporre e gestire le pratiche relative al rapporto di lavoro.
• Effettuare le comunicazioni formalmente previste dalla normativa vigente.
• Gestione delle presenze dei dipendenti e calcolo delle voci amministrative.

Conoscenze

Conoscenza del gestionale Zucchetti

Ottima capacità di pianificare e organizzare il lavoro

Predisposizione ai rapporti interpersonali

Dinamica e flessibilità

Formazione

Laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Aprilia

Contratto: Da definire

Area: Distribuzione, Trasporti e Logistica

Descrizione dell'offerta

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.

Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.

Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.

Eurospin Lazio S.p.A. ricerca per la sede di Aprilia (LT) la figura di un/una HR AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE - (SOSTITUZIONE MATERNITA’).

Il candidato/a, inserito all’interno del team amministrazione del personale, si occuperà della corretta elaborazione delle assunzioni e dei relativi adempimenti amministrativi.

Nel dettaglio, le attività saranno:

• Predisporre e gestire le pratiche relative al rapporto di lavoro;
• Effettuare le comunicazioni formalmente previste dalla normativa vigente;
• Gestione delle presenze dei dipendenti e calcolo delle relative voci amministrative, tramite l’utilizzo del gestionale dedicato (Zucchetti);
• Gestire l’archivio relativo alla normativa del lavoro e stilare, in base alle richieste, report e statistiche inerenti al personale.

Requisiti essenziali:

• Laurea in materie economiche/giuridiche/umanistiche o equipollenti;
• Precedente esperienza nel ruolo di 1/2 anni;
• Conoscenza del gestionale Zucchetti, come titolo preferenziale;
• Predisposizione ai rapporti interpersonali, ottima capacità di pianificare ed organizzare il lavoro, dinamicità e flessibilità.