Impiegato/a Gestione del Personale – GDO

esse bi emme; Verona; In loco; EUR 25.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore della GDO cerca un/una Impiegato/a Gestione del Personale a Verona. Il candidato lavorerà nel team Risorse Umane, supportando la gestione amministrativa del personale. È necessario avere un diploma di scuola secondaria superiore, buone capacità organizzative, precisione e predisposizione al lavoro in team. Offriamo un contratto a tempo determinato di 6 mesi, orario full-time e affiancamento pratico.

Servizi

Parcheggio aziendale disponibile

Competenze

• Diploma di scuola secondaria superiore è richiesto.
• Buone capacità organizzative e attenzione alle scadenze sono essenziali.
• Predisposizione al lavoro in team e riservatezza nella gestione dei dati sono necessari.

Mansioni

• Gestire e aggiornare la documentazione del personale.
• Controllare le scadenze amministrative.
• Supportare la distribuzione dei dispositivi di sicurezza.
• Verificare i dati relativi a presenze e ore lavorate.

Conoscenze

Capacità organizzative

Attenzione alla gestione delle scadenze

Predisposizione al lavoro in team

Precisione

Affidabilità

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Strumenti

Sistemi gestionali

Descrizione del lavoro

Join to apply for the Impiegato/a Gestione del Personale – GDO role at esse bi emme

Azienda operante nella Grande Distribuzione Organizzata ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane della sede operativa, con mansioni di supporto alla gestione amministrativa del personale.

La figura viene inserita all’interno di un contesto strutturato e organizzato e collabora con il team HR per garantire il corretto svolgimento delle attività legate al personale dei punti vendita e delle strutture logistiche.

Attività previste

• Gestione e aggiornamento della documentazione del personale (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali)
• Controllo delle scadenze amministrative e dei requisiti formativi obbligatori
• Supporto nella distribuzione e nel monitoraggio dei dispositivi di sicurezza assegnati al personale
• Inserimento e verifica dei dati relativi a presenze e ore lavorate tramite gestionale aziendale
• Gestione della posta elettronica e delle comunicazioni interne con punti vendita e uffici di riferimento
• Archiviazione digitale e cartacea della documentazione HR

Requisiti richiesti

• Diploma di scuola secondaria superiore
• Buone capacità organizzative e attenzione alla gestione delle scadenze
• Predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione con più interlocutori
• Precisione, affidabilità e riservatezza nella gestione dei dati
• Utilizzo di base degli strumenti informatici e dei sistemi gestionali

Offerta

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi
• Orario full time dal lunedì al venerdì (08:30–12:30 / 13:30–17:30)
• Inserimento con affiancamento pratico e supervisione da parte del team
• Parcheggio aziendale disponibile

Sede di lavoro: Verona

Seniority level

Entry level

Employment type

Full‑time

Job function

Human Resources

Industries

Business Consulting and Services