Impiegati Amministrativi Junior

Tempus Italia Spa Filiale di Cornaredo (MI); Piemonte; In loco; EUR 23.000 - 25.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di servizi cerca un impiegato amministrativo a Novara. Le principali mansioni includono supporto operativo, gestione della corrispondenza e controllo dei documenti commerciali. Richiesta conoscenza intermedia della lingua inglese e diploma di scuola superiore. L'ambiente di lavoro è dinamico e offre formazione continua, possibilità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo. Se interessato, candidati ora.

Servizi

Ambiente di lavoro dinamico e inclusivo

Formazione continua e possibilità di crescita professionale

Pacchetto retributivo competitivo

Benefit aziendali

Supporto per il work-life balance

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli simili è richiesta.

Mansioni

• Supporto operativo alle attività amministrative.
• Inserimento e aggiornamento dati.
• Archiviazione documenti.
• Gestione della corrispondenza e delle email.
• Emissione e controllo documenti commerciali (DDT, Fatture).

Conoscenze

Conoscenza della lingua inglese a livello intermedio (B1/B2)

Conoscenza di base degli strumenti informatici (e-mail, office)

Formazione

Diploma di scuola superiore

Descrizione del lavoro

POSIZIONE APERTA:

• Posizione: Impiegato Amministrativo
• Luogo di lavoro: Novara
• Orario di lavoro: 9:00 - 18:00
• Contratto: Contratto a tempo determinato a scopo assuntivo
• RAL: 23/25K, con possibilità di crescita

ATTIVITÀ:

• Supporto operativo alle attività amministrative
• Inserimento e aggiornamento dati
• Archiviazione documenti
• Gestione della corrispondenza e delle email
• Emissione e controllo documenti commerciali (DDT, Fatture)

REQUISITI:

• ESSENZIALE: conoscenza della lingua inglese a livello intermedio (B1/B2)
• Diploma di scuola superiore
• Esperienza pregressa in ruoli simili
• Conoscenza di base degli strumenti informatici (e-mail, office)

COSA OFFRIAMO:

• Ambiente di lavoro dinamico e inclusivo
• Formazione continua e possibilità di crescita professionale
• Programmi di sviluppo delle competenze
• Pacchetto retributivo competitivo
• Benefit aziendali
• Supporto per il work-life balance

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Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06).