General Counsel

Xenia S.p.A. - Società Benefit; Roma; In loco; EUR 110.000 - 125.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza legale cerca un/a General Counsel per supportare il management come partner strategico. Il candidato ideale avrà una laurea in giurisprudenza e esperienza nel settore legale. Sarà responsabile della gestione delle attività legali e societarie, della redazione e negoziazione dei contratti, e della compliance normativa. La posizione richiede autonomia, riservatezza, e ottime capacità comunicative. La candidatura è aperta a tutti i sessi e le età.

Competenze

• Esperienza in ruolo analogo in azienda o studio legale.
• Iscritto / a all'albo e con abilitazione.

Mansioni

• Gestire e supervisionare le attività legali e societarie.
• Redigere, rivedere e negoziare contratti.
• Fornire supporto legale al management.

Conoscenze

Diritto societario

Capacità comunicative

Affidabilità

Autonomia

Riservatezza

Formazione

Laurea in Giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Xenia S.p.A. SB è alla ricerca di un / una General Counsel da inserire a supporto del management come partner strategico, con responsabilità sul presidio delle tematiche legali e di compliance del Gruppo.

Responsabilità principali

• Gestione e supervisione delle attività legali e societarie
• Redazione, revisione e negoziazione della contrattualistica
• Supporto legale al management e alle funzioni aziendali
• Presidio della compliance normativa
• Coordinamento dei consulenti legali esterni e gestione del contenzioso

• Operazioni Straordinarie [&A;

Diritto del Lavoro

Requisiti

Laurea in Giurisprudenza

Esperienza in ruolo analogo in azienda o studio legale

Solida conoscenza di diritto societario e contrattualistica

Iscritto / a all'albo e con abilitazione

Completano il profilo

Autonomia, affidabilità e riservatezza

Ottime capacità comunicative

Attitudine al lavoro trasversale

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle Leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei Decreti Legislativi 215 / 03 e 216 / 03.

In linea con il proprio Codice Etico, Xenia si impegna ad adottare principi di comportamento che favoriscono la diversità, l'equità e l'inclusione del proprio personale.