Consulente SAP HR Junior – Milano, Smart Working

CONSUL-TO S.R.L.; Brescia; Ibrido; EUR 25.000 - 35.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza manageriale è alla ricerca di un Junior Consultant per un importante cliente bancario in ambito Risorse Umane. Le principali attività includeranno la gestione della formazione obbligatoria, archiviazione su SAP e rendicontazione della formazione finanziata. Richiesta laurea in Gestione Risorse Umane, 1 anno di esperienza e conoscenze in SAP e Pacchetto Office. Si offre un contratto a tempo determinato di 3 mesi con modalità di lavoro ibrida.

Competenze

• Laurea magistrale in Gestione Risorse Umane o simili con votazione ≥ 100.
• Pregressa esperienza di almeno 1 anno nel medesimo settore.
• Conoscenza di SAP e Pacchetto Office (Excel e Power Point), madrelingua italiano.

Mansioni

• Gestire la formazione obbligatoria: monitoraggio corsi e verifica aggiornamenti.
• Archiviare attestati su SAP e rendicontare la formazione finanziata.

Conoscenze

Conoscenza di SAP

Ottima conoscenza di Excel

Ottima conoscenza di Power Point

Attitudine al lavoro in team

Formazione

Laurea magistrale in Gestione Risorse Umane o simili con votazione ≥ 100

Descrizione del lavoro

Una società di consulenza manageriale è alla ricerca di un Junior Consultant per un importante cliente bancario in ambito Risorse Umane. Le principali attività includeranno la gestione della formazione obbligatoria, archiviazione su SAP e rendicontazione della formazione finanziata. Richiesta laurea in Gestione Risorse Umane, 1 anno di esperienza e conoscenze in SAP e Pacchetto Office. Si offre un contratto a tempo determinato di 3 mesi con modalità di lavoro ibrida.