Consulente Freelance | Recruiter & Commerciale

Azienda Anonima; Remoto; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di head hunting cerca professionisti del settore HR per gestire selezione di profili e portafogli clienti in modo autonomo. I candidati ideali devono avere esperienza nella selezione del personale e capacità commerciali. Lavoro in modalità smart working, con accesso a strumenti e supporto per il successo. L'azienda offre un contesto innovativo, con alte condizioni commerciali e attenzione al contributo individuale. Se sei pronti a influenzare il futuro della selezione, candidati e unisciti a noi.

Servizi

Accesso a un contesto strutturato e specializzato

Libertà nel definire posizionamento commerciale

Modello innovativo di lavoro

Competenze

• Significativa esperienza nella selezione del personale in agenzie o società di selezione.
• Flessibilità e capacità di adattarsi a diverse situazioni lavorative.
• Già lavorato in contesti di selezione e sviluppo commerciale.

Mansioni

• Supportare la selezione di profili per aziende clienti.
• Gestire autonomamente il portafoglio clienti e identificare nuove opportunità.
• Collaborare con un team di esperti per valorizzare il contributo individuale.

Conoscenze

Capacità di sviluppare e gestire un portafoglio clienti

Autonomia

Forte orientamento al cliente

Ottime capacità organizzative

Attitudine commerciale

Descrizione del lavoro

Ricercamy.com , l’head hunter autore del metodo No Fee , è alla ricerca di un/a:

Chi cerchiamo:

Professionisti del settore HR che vogliano coniugare la loro esperienza nella selezione del personale con la libertà di gestire il proprio posizionamento commerciale nei confronti delle proprie aziende clienti. Cerchiamo figure dinamiche e intraprendenti, pronte a collaborare con una realtà innovativa e strutturata che offre strumenti e supporto per il successo professionale.

Il ruolo:

La figura avrà una doppia missione:

• Supportare Ricercamy nella selezione di profili per aziende clienti, in base alla propria specializzazione e al proprio network.
• Gestire autonomamente il proprio portafoglio clienti , identificando nuove opportunità di business e costruendo relazioni durature, con il supporto di strumenti e condizioni commerciali competitive.
• Il compenso viene erogato sulla base del tempo lavorato e non a successo .
• Accesso a un contesto strutturato e specializzato, che mette a disposizione tutti gli strumenti necessari: pubblicazione degli annunci di lavoro, contrattualistica, testistica, e molto altro.
• Le migliori condizioni commerciali offerte dal mercato, garantendo al professionista piena libertà nel definire il proprio posizionamento.
• Collaborazione con un team di esperti che valorizza il contributo individuale e promuove il successo collettivo.
• Un modello flessibile e innovativo, che consente di combinare selezione del personale e sviluppo commerciale in piena autonomia.
• Significativa esperienza nella selezione del personale, maturata in agenzie per il lavoro e società di selezione.
• Capacità di sviluppare e gestire un portafoglio clienti, con una solida attitudine commerciale.
• Autonomia, flessibilità e ottime capacità organizzative.
• Forte orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi.

Perché collaborare con noi:

Con oltre 13 anni di esperienza e un modello unico sul mercato, Ricercamy rappresenta il partner ideale per professionisti HR alla ricerca di flessibilità.

Sede di lavoro:

Modalità smart working con totale autonomia.

Se sei pronto a fare la differenza con Ricercamy, candidati ora e unisciti a noi per ridefinire insieme il futuro della selezione del personale!

I Candidati interessati sono invitati a inviare un CV dettagliato, completo di consenso al trattamento dei dati personali (ex Artt.14 del R.ue 679/2016). Le ricerche sono rivolte ai Candidati dell’uno e dell’altro sesso (ex Artt.14 del R.ue 679/2016)

RICERCAMY SRL è in possesso dell’Autorizzazione Ministeriale a tempo indeterminato n°39/0000225 rilasciata dal Ministero del lavoro e delle PS ai sensi del D. Lgs. 276/03