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CARPENTIERE METALMECCANICO (M/F)

Job Camere Filiale di Lucca

Capannori

In loco

EUR 25.000 - 35.000

Tempo pieno

14 giorni fa

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro sta cercando un carpentiere metalmeccanico a Capannori. I candidati dovranno avere esperienza in saldatura, taglio e piegatura. È richiesto un diploma tecnico e competenze nell'utilizzo di attrezzi da banco. Si offre un contratto iniziale con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.

Competenze

  • Esperienza pregressa come carpenterie metalmeccanico.
  • Precedente esperienza come saldatore a MIG e TIG.

Mansioni

  • Lavori di saldatura.
  • Taglio, piegatura e lavorazioni con attrezzi da banco.

Conoscenze

Saldatura
Taglio
Piegatura
Utilizzo degli attrezzi da banco
Conoscenza del disegno meccanico

Formazione

Diploma di estrazione tecnico meccanico
Descrizione del lavoro

Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1) Filiale di Lucca

Job Camere Srl, agenzia per il lavoro, per percorso di inserimento finalizzato al tempo indeterminato ricerca un CARPENTIERE METALMECCANICO. I candidati si dovranno occupare di lavori di saldatura, taglio, piegatura e lavorazioni con attrezzi da banco.

Responsibilities
  • Lavori di saldatura
  • Taglio, piegatura e lavorazioni con attrezzi da banco
Qualifications
  • Esperienza pregressa come CARPENTIERE METALMECCANICO
  • Diploma di estrazione tecnico meccanico
  • Precedente esperienza come saldatore a MIG e TIG
  • Buona dimestichezza nell'utilizzo degli attrezzi da banco
  • Conoscenza del disegno meccanico
Other Information

Si offre iniziale contratto di somministrazione finalizzato all'inserimento in azienda. Sede di lavoro: Capannori (Lu). Orario di lavoro: full time a giornata.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03.

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