Bando 57257/2025 Avviso pubblico di selezione per passaggio diretto di personale (mobilità vol[...]

Dipartimento della Funzione Pubblica; Venezia; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'amministrazione pubblica italiana cerca personale per il passaggio diretto tramite mobilità volontaria esterna. Sono richiesti requisiti specifici come indipendenza lavorativa, conoscenze giuridiche, e possesso della patente di guida. I candidati devono anche dimostrare di essere in regola con la normativa vigente e di avere esperienza precedentemente verificata. I requisiti devono essere soddisfatti entro la scadenza per la presentazione della domanda.

Competenze

• Essere dipendente a tempo pieno e indeterminato in una Pubblica Amministrazione.
• Possedere la patente di guida di categoria B, in corso di validità.
• Essere in possesso dell'idoneità psico/fisica per la posizione.

Conoscenze

Conoscenze giuridiche

Conoscenze tecnico-operatorie sulle leggi locali

Competenza in legislazione finanziaria

Conoscenze di diritto di accesso

Descrizione del lavoro

Bando 57257/2025 Avviso pubblico di selezione per passaggio diretto di personale (mobilità volontaria esterna) ex art. 30 d.lgs. N. 165/2001 e s.m.i.

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Requisiti generali per l’ammissione

Alla presente selezione possono accedere tutti i dipendenti a tempo indeterminato appartenenti alle Pubbliche Amministrazioni in possesso, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione della domanda di partecipazione, dei seguenti requisiti:

• Essere dipendente a tempo pieno e indeterminato, presso una Amministrazione Pubblica di cui all’art. 1, co. 2, del d.lgs. 30/03/2001 n. 165 e s.m.i.
• Rientrare tra le categorie di persone di cui all’art. 18 della legge del 12 marzo 1999 n. 68.
• Essere inquadrati nell’Area professionale degli Istruttori, con profilo professionale corrispondente, per contenuto lavorativo e competenze richieste, a quelli oggetto della presente procedura, anche desumibili dalle effettive esperienze lavorative svolte.
• Assenza di condanne penali, anche con sentenza non passata in giudicato, e di procedimenti penali in corso che impediscano la prosecuzione del rapporto di impiego con la PA.
• Non aver riportato sanzioni disciplinari nei due anni precedenti la data di scadenza del presente avviso e non avere procedimenti disciplinari in corso.
• Essere in possesso dell’idoneità psico/fisica alla specifica posizione lavorativa.
• Essere in possesso della patente di guida dei veicoli di cat. B, in corso di validità.

I prescritti requisiti devono essere posseduti sia alla data di scadenza del termine stabilito nel presente avviso per la presentazione della domanda di partecipazione, sia all’atto della sottoscrizione del contratto di lavoro.

Il Comune di Mirano (VE) si riserva di disporre, in qualsiasi momento, anche successivamente all’espletamento della procedura di mobilità, l’esclusione del candidato per difetto dei requisiti prescritti dal presente avviso.

Ferme restando le sanzioni penali previste dall’art. 76 del D.P.R. n. 445/2000, qualora, a seguito di verifiche, emerga la non veridicità della dichiarazione resa dal candidato, il medesimo decade dai benefici eventualmente conseguenti al provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera.

Conoscenze richieste

Sono inoltre richieste conoscenze giuridiche e tecnico-operatorie di base sulle seguenti materie:

• Testo unico delle leggi sull'ordinamento degli Enti Locali (D.lgs. 18/08/2000 n. 267 e s.m.i.);
• Legislazione in materia di ordinamento finanziario e contabile degli Enti Locali (D.lgs. 118/2011);
• Normativa in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso (L. 7/08/1990 n. 241 e s.m.i.);
• Trasparenza e anticorruzione, Privacy (D.lgs. 33/2013; L. 190/2012 e ss.mm.ii);
• GDPR - Regolamento UE 2016/679

Dipartimento della Funzione Pubblica rispetta i principi di pari opportunità.