Area sales manager - lingua francese ed inglese

HR Executive - Ricerca E Selezione Del Personale; Milano; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda nel settore macchine industriali cerca un professionista per lo sviluppo commerciale in Lombardia. Il candidato definirà aree di intervento e obiettivi in collaborazione con la direzione commerciale, analizzando il mercato per raggiungere i risultati. Responsabilità includono pianificazione obiettivi, monitoraggio delle prestazioni e collaborazione con il team. L'offerta è aperta a candidati di entrambi i sessi, garantendo un ambiente di lavoro inclusivo.

Mansioni

• Definire le aree di intervento commerciali in accordo con la direzione commerciale.
• Pianificare obiettivi e monitorare le prestazioni rispetto al budget.
• Analizzare il mercato per individuare opportunità di crescita.
• Collaborare con il team per ottimizzare le attività produttive e logistiche.

Descrizione del lavoro

Il nostro cliente, azienda attiva nel settore macchine e impianti industriali, ricerca un/a professionista per garantire lo sviluppo commerciale del territorio assegnato, al fine di consolidare il business in termini di fatturato e profitto, in linea con gli obiettivi aziendali e le linee guida della direzione.

Il candidato definirà, in collaborazione con la direzione commerciale, le aree di intervento e i relativi obiettivi, analizzando il mercato dell’area di interesse per valutare la situazione attuale e progettare azioni mirate a raggiungere i risultati fissati sul budget.

Responsabilità

• Difinitore delle aree di intervento commerciali in accordo con la direzione commerciale.
• Pianificazione degli obiettivi e monitoraggio delle prestazioni rispetto al budget assegnato.
• Analisi del mercato e valutazione della situazione attuale per individuare opportunità di crescita.
• Collaborazione con il team interno per ottimizzare le attività produttive e logistiche.

Purtroppo, le candidature dall’estero per questa offerta non possono essere prese in considerazione.

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari trattamento a tutti i candidati.