Addetto / a Ufficio Tecnico

Isola di Albarella; Milano; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una compagnia nel settore turistico, situata in una splendida isola del Parco Naturale del Delta del Po, cerca un Addetto Ufficio Tecnico. Richiesta esperienza nella gestione di cantieri edili, conoscenze delle normative edilizie e competenze tecniche. La posizione offre un contratto da definire, in base all’esperienza del candidato. La persona selezionata lavorerà per garantire la manutenzione di strutture e la supervisione dei lavori in corso.

Competenze

• Minimo 3 anni di esperienza nella gestione di cantieri edili.
• Ottima capacità di lettura di disegni tecnici.
• Competenze nella gestione di più attività contemporaneamente.

Mansioni

• Supervisione e gestione dei cantieri edili.
• Pianificazione e coordinamento delle attività di manutenzione.
• Monitoraggio dell'avanzamento lavori e controllo conformità.

Conoscenze

Conoscenza delle normative edilizie

Competenze in sicurezza sul lavoro

Ottime capacità organizzative

Problem solving

Padronanza di software CAD

Teamwork

Formazione

Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria, Architettura

Strumenti

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

ADDETTO / A UFFICIO TECNICO Nel meraviglioso contesto dell’Isola di Albarella stiamo cercando personale per le nostre strutture. Albarella si trova nel cuore del Parco Naturale del Delta del Po, collegata con un ponte alla terraferma e da una scenica strada arginale di 11 Km, l’isola si estende per 528 ettari coperti dalla macchia mediterranea, con 2 milioni di alberi di 150 specie arboree diverse, tra cui il pino marittimo e il pioppo bianco, il “Populus Alba”, da cui l’isola prende il nome. Il 100% della superficie, sia terrestre che acquatica, è sotto stretta tutela ambientale. La risorsa selezionata sarà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico di Albarella Srl e avrà il compito di assicurare la gestione operativa e amministrativa di tutte le attività connesse ai cantieri edili e alla manutenzione delle strutture presenti sull’isola. Il ruolo richiede un approccio proattivo al coordinamento tecnico, al monitoraggio dei progetti e al supporto diretto nella pianificazione degli interventi.

Responsabilità

• Gestione Cantieri: Supervisione diretta e gestione operativa dei cantieri edili attivi sull’isola.
• Manutenzione: Pianificazione, coordinamento ed esecuzione delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria.
• Controllo e Conformità: Monitoraggio costante dell’avanzamento dei lavori e verifica della stretta conformità agli standard tecnici e alle normative vigenti.
• Relazioni Esterne: Gestione dei rapporti operativi con fornitori, imprese appaltatrici e professionisti esterni.
• Documentazione Tecnica: Redazione, archiviazione e aggiornamento di tutta la documentazione tecnica necessaria (schede progetto, report, capitolati d’appalto).
• Budgeting: Supporto alla Direzione nella fase di definizione dei budget e nella stima analitica dei costi di progetto.
• Sicurezza: Monitoraggio attivo del rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro in cantiere.

Requisiti Essenziali

• Formazione: Diploma tecnico o Laurea in Ingegneria, Architettura o discipline tecnico‑edilizie affini.
• Esperienza: Pregressa e solida esperienza (minimo 3 anni) maturata nella gestione diretta di cantieri edili e/o di attività di manutenzione complessa.
• Competenze Tecniche: Conoscenza approfondita delle normative edilizie e delle leggi in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro.
• Strumenti: Ottima capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici e capitolati, padronanza degli strumenti informatici (Pacchetto Office, software CAD).
• Soft Skills: Ottime capacità organizzative, spiccata attitudine al problem solving e gestione efficiente delle priorità.
• Teamwork: Propensione al lavoro in squadra e alla gestione contemporanea di più attività progettuali.
• Residenza: Zone limitrofe.

Caratteristiche Personali

• Precisione e scrupolosa attenzione ai dettagli.
• Flessibilità e rapidità di adattamento a contesti operativi dinamici.
• Forte orientamento al risultato e al rispetto delle scadenze.

Cosa Offriamo

Contratto da definire in base all’effettiva esperienza e al profilo del candidato (Tempo Determinato / Indeterminato).