Addetti Paghe

Attal Group; Pedrengo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia per il lavoro sta cercando un Addetto Ufficio Paghe a Pedrengo, in Lombardia. La figura selezionata gestirà attività amministrative del personale, contrattualistica e normative, con almeno due anni di esperienza nel settore delle paghe. È richiesta una buona conoscenza della normativa del lavoro italiana e di Excel. Offre inserimento in un contesto aziendale strutturato con opportunità di sviluppo professionale, lavoro a giornata da lunedì a venerdì.

Servizi

Percorsi di formazione e sviluppo professionale

Lavoro a giornata da lunedì a venerdì

Competenze

• Esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe.
• Gradita la conoscenza del software HR INAZ, o similari.

Mansioni

• Attività amministrative del personale: presenze, cedolini, gestione ferie/permessi/malattie.
• Gestione delle attività: paghe, presenze, workflow autorizzativi.
• Gestione della contrattualistica e degli adempimenti normativi.

Conoscenze

Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana

Ottima conoscenza di Excel e strumenti di reporting

Capacità di lavorare in team

Ottime capacità relazionali

Precisione e problem solving

Formazione

Formazione e esperienza

Strumenti

Software HR INAZ

Descrizione del lavoro

ATTAL GROUP SPA, Agenzia Per Il Lavoro - Filiale Di Bergamo, Specializzata Nella Ricerca e Selezione Del Personale e Somministrazione Del Personale, Per Supportare Una Solida Realtà Bergamasca Leader a Livello Nazionale Nel Settore Del Cleaning Sita Nei Pressi Di PEDRENGO (BG) Ricerca Una Figura Di

ADDETTI UFFICIO PAGHE

Ruolo: La figura selezionata si occuperà di:

• Attività amministrative del personale: presenze, cedolini, gestione ferie/permessi/malattie, rapporti con colleghi che si occupano della consuntivazione ore e della gestione dei contratti di lavoro;
• Gestione delle attività: paghe, presenze, workflow autorizzativi, infortuni, assunzioni e cessazioni, dichiarazioni mensili annuali (uniemens, 770, autoliquidazione inail, cud, denuncia disabili, ecc);
• Gestione della contrattualistica e degli adempimenti normativi relativi al personale;
• Gestione del ciclo di vita del dipendente: selezione, onboarding, formazione, sviluppo, valutazione.

REQUISITI

• Formazione e esperienza;
• Esperienza di almeno due anni nel settore delle paghe;
• Conoscenza approfondita della normativa del lavoro italiana;
• Gradita la conoscenza del software HR INAZ, o similari;
• Ottima conoscenza di Excel e strumenti di reporting;
• Ottime capacità relazionali;
• Capacità di lavorare in team;
• Precisione e problem solving;

Si Offre

• Inserimento in un contesto aziendale strutturato.
• Percorsi di formazione e sviluppo professionale.
• Lavoro a giornata da lunedì a venerdì.
• RAL in grado di soddisfare le migliori candidature.

La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.

Settore: Pulizie/Portierato/Guardania
Ruolo: Amministrazione/Paghe e contributi
Anni di esperienza: 1-2 anni
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato