96502 | Store Manager_con Esperienza Nella Gdo

ETJCA S.P.A.; Cesano Maderno; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una società di grande distribuzione cerca uno Store Manager a Seveso (Monza e Brianza). Il candidato ideale avrà esperienza nella gestione di punti vendita, capacità di coordinare team e ottime doti comunicative. Offerta di contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a lungo termine e un pacchetto retributivo competitivo.

Competenze

• Esperienza pregressa nella gestione di un punto vendita di 4-5 anni.
• Conoscenza del settore vendite, preferibilmente food.
• Capacità di utilizzo della cassa e software informatici.

Mansioni

• Gestire le operazioni quotidiane del negozio.
• Supervisione del personale e organizzazione dei turni.
• Monitoraggio delle vendite e analisi delle performance.

Conoscenze

Gestione di un punto vendita

Capacità di coordinare un team

Ottime capacità comunicative

Attitudine alle vendite

Capacità di utilizzo di Excel

Descrizione del lavoro

Panoramica di Presentazione

Il nostro cliente è uno dei più importanti player della grande distribuzione italiana, lontano dai canoni del discount ma sempre più marchio della buona spesa. È attivo nel mercato della GDO fin dagli anni '60, oggi vanta oltre 800 punti vendita e più di 9.000 dipendenti.

STORE MANAGER CON ESPERIENZA NELLA GDO

La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è domiciliata nell'area di Seveso (Monza e Brianza) e dintorni. Sarà incaricata di gestire il punto vendita, supervisionare il personale, monitorare le vendite, gestire l'inventario, gestire le relazioni con il cliente e la sua soddisfazione.

Principali Valori Aziendali

• Qualità
• Attenzione al cliente
• Innovazione

Organigramma

Riporto all'HR Manager

Principali Responsabilità

• Organizzazione e gestione delle operazioni quotidiane del negozio.
• Supervisione del personale : selezionare, formare, motivare il team di vendita, organizzare i turni di lavoro.
• Monitoraggio delle vendite : analizzare le performance di vendita e produrre report periodici.
• Gestire l'inventario, controllare le scorte e occuparsi degli ordini.
• Mantenere la reputazione del negozio e gestire le relazioni con i clienti.

Evoluzioni di Carriera

L'azienda è attenta alle risorse umane e prevede la possibilità di una stabilizzazione a tempo indeterminato, nonché di una crescita interna che l'azienda si auspica sempre per tutte le proprie risorse.

Competenze Tecniche (Hard Skills)

• Conoscenza del settore vendite, preferibilmente del settore food.
• Capacità di utilizzo della cassa
• Capacità di utilizzo dei principali software informatici, quali Excel
• Precedente esperienza nella gestione di un punto vendita di 4-5, anche come Vice Store Manager

Abilità Personali (Soft Skills)

• Capacità di coordinare un team
• Puntualità, educazione e ottimo standing
• Attitudine alle vendite
• Ottime capacità comunicative e dialettiche
• Propensione al contatto con il pubblico
• Capacità di lavorare in team

Condizioni di contratto

Sede di lavoro : Seveso (Monza e Brianza)

Orario di lavoro e work life balance : Full-time su turni da distribuire dal lunedì alla domenica

Tipologia contrattuale

CCNL Commercio, II livello, iniziale tempo determinato con finalità di stabilizzazione a tempo indeterminato

Pacchetto retributivo

Retribuzione Annua Lorda di riferimento : euro

Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903 / 77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679 / 2016) pubblicata sul sito. Etjca S.P.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23 / 02 / 2005)

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