282 - ADDETTO GESTIONE CONDOMINI

MM Spa; Milano; In loco; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di gestione condomini è alla ricerca di un Addetto alla gestione dei condomini, che si preoccuperà delle attività relative all'amministrazione condominiale e supporterà il Comune di Milano nelle assemblee. Richiesta esperienza di almeno 2 anni in amministrazioni condominiali e conoscenze normative specifiche. Si offre un contratto in linea con le normative vigenti, da definire in base al profilo del candidato.

Competenze

• Esperienza pregressa di almeno 2 anni nelle amministrazioni condominiali.
• Capacità di gestione economica dei condomini misti.

Mansioni

• Gestire la gestione economica dei condomini.
• Verificare bilanci e spese tra proprietari e inquilini.
• Rappresentare il Comune nelle assemblee condominali.
• Controllare la legittimità delle delibere assembleari.
• Emettere certificati di pagamento.

Conoscenze

Conoscenza della normativa n.220/2012

Analisi tecnica e gestione dati

Buona conoscenza del Pacchetto Office

Conoscenza di SAP

Possesso della patente B

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche o tecnico scientifiche

Descrizione del lavoro

Data di pubblicazione bando: 18/12/2025

Data di scadenza bando: 15/01/2026 (salvo eventuale proroga da parte della società)

L'Addetto alla gestione dei condomini ha l'obiettivo di svolgere le attività connesse all'amministrazione condominiale, programmando le attività in coordinamento con il Comune di Milano.

Responsabilità

L'Addetto gestioni condomini, nell' esercizio del suo ruolo, a titolo esemplificativo e non esaustivo, dovrà:

• Occuparsi della gestione economica dei condomini misti in cui sono presenti unità di proprietà del Comune di Milano.
• Confrontarsi con le amministrazioni condominiali per verificare i bilanci nonché la corretta ripartizione delle spese tra la proprietà e gli inquilini
• Partecipare alle assemblee ordinarie e straordinarie di Condominio solitamente in orario serale in rappresentanza della proprietà ovvero il Comune di Milano
• Verificare la legittimità delle delibere assembleari ed eventuale impugnazione delle stesse
• Controllare e verificare bilanci consuntivi, preventivi e relativi riparti
• Emettere i certificati di pagamento delle spese ordinarie e straordinarie a carico della proprietà e degli inquilini
• Elaborare le morosità e i conguagli a carico degli inquilini del Comune di Milano
• Supportare alle attività di gestione condomini misti sul patrimonio ERP del Comune di Bergamo.

Profilo ideale del candidato

Formazione

Diploma o Laurea in discipline economiche o tecnico scientifiche, come ad esempio Economia Aziendale o Scienze delle Pubbliche Amministrazioni o Scienze Politiche o equivalenti.

Esperienza professionale

Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel campo delle amministrazioni condominiali.

Competenze e Certificazioni/Abilitazioni richieste per la posizione

• Competenze tecniche: Conoscenza della normativa n.220/2012 relativa alla gestione dei condomini, analisi tecnica e gestione dati.
• Competenze informatiche: Buona conoscenza del Pacchetto Office e preferibilmente di SAP.
• Altro: Possesso della patente B.

La tipologia contrattuale, l'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in conformità alle normative contrattuali vigenti all'atto dell'assunzione, nonché sulla base delle caratteristiche professionali del/della candidato/a selezionato/a per la posizione ricercata. Al fine di tutelare l'equità interna, si comunica che l'elemento retributivo sarà oggetto di valutazione nel processo di selezione con l'obiettivo di uniformarsi alle prassi aziendali.

Requisiti legali e condizionali

Il candidato/a deve possedere, al momento della candidatura, a pena di esclusione dalla procedura di selezione i seguenti requisiti:

• assenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o provvedimenti di prevenzione o altre misure inflitte a seguito di infrazioni e obblighi derivanti da rapporti di lavoro ovvero di consulenza, o comunque incidenti sulla moralità professionale in relazione al profilo da ricoprire;
• possesso dell'idoneità psico-fisica da accertare con visita medica ai sensi della D. Lgs. 81/08