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Juriste Droit Social jobs in France

Juriste chargé d'indemnisation corporelle H/F H/F

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Fonds de Garantie des Victimes
Vincennes
EUR 32,000 - 45,000
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Assistant-Assistante d’avocats anglais courant (H / F) CDI à pourvoir dès que possible!

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Juriste Gestionnaire Protection Juridique H / F

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Bordeaux
EUR 29,000 - 32,000

Juriste Fiscaliste Gestion de Fortune H/F

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Juriste Propriété Intellectuelle H/F à Dijon en CDI

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J4S
Dijon
EUR 35,000 - 50,000
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Juriste droit des sociétés H/F - CDI

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Acheteur / juriste en droit public des affaire et contrats CDD 1 an - AMF - Autorité des Marché[...]

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AMF - Autorité des Marchés financiers
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Juriste Fiscaliste Gestion de Fortune H/F

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Paris
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BDL Paris – Juriste stagiaire Master 2 en Droit de la propriété intellectuelle (H / F)

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Avocat Senior Corporate Tax - Neuilly (H / F)

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Courtier mandataire en prêts immobiliers Montgeron H/F

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Montgeron
EUR 40,000 - 80,000

Gérant Mandataire magasin H/F

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EUR 40,000 - 60,000

Gérant mandataire de magasin H/F

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EUR 40,000 - 60,000

Juriste droit des sociétés (H/F)

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EUR 40,000 - 55,000

BTS Collaborateur Juriste Notarial

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ESPL - Campus des Écoles Supérieures des Pays de Loire
Les Hauts-d'Anjou
EUR 40,000 - 60,000

Juriste Gestionnaire Protection Juridique H/F

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Crédit Agricole Group
Bordeaux
EUR 29,000 - 32,000

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Juriste chargé d'indemnisation corporelle H/F H/F

Fonds de Garantie des Victimes
Vincennes
EUR 32,000 - 45,000
Job description
Juriste chargé d'indemnisation corporelle H/F H/F, Vincennes

Fonds de Garantie des Victimes

Vincennes, France

Description de la mission

Vous intègrerez une équipe engagée composée d’une quinzaine de juristes chargés d’indemnisation.

Vous exécuterez les actes de gestion en lien avec l'indemnisation des victimes d'accidents de la circulation et d’infractions de droit commun.

Vous gérerez en renfort l’instruction des dossiers, en étudiant la recevabilité des demandes, en droit commun ou dans le cadre conventionnel, et déterminerez le droit à indemnisation des victimes.

Vous bénéficierez de l’accompagnement d’un tuteur dans votre prise de poste, ainsi que d’un parcours de formation adapté à votre montée en compétences.

Profil recherché

De formation Bac +4/5 dans le domaine du droit des assurances ou droit privé, vous justifiez de connaissances juridiques en indemnisation de dommages corporels idéalement complétées par une première expérience dans le domaine.

Vos compétences rédactionnelles, votre aisance relationnelle et votre sens du service seront indispensables pour assurer un accueil personnalisé et un service de qualité à vos interlocuteurs.

Organisé, vous avez des capacités d’analyse et de synthèse et faites preuve de réactivité.

Offre à pourvoir dans le cadre du remplacement d'un congé maternité.

Le Fonds de Garantie des Victimes s'engage en faveur de l'égalité des chances. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre process de recrutement ?

Une pré-qualification téléphonique pour recueillir nos attentes respectives, un entretien RH pouvant être complété par un test de personnalité ou un test technique, suivis d’un entretien avec votre futur manager.

Les + pour vous convaincre de nous rejoindre

  • Une mission porteuse de sens et le partage de valeurs fortes
  • Une expertise connue et reconnue en matière d'indemnisation du dommage corporel
  • Des mesures d’accompagnement en faveur des personnes en situation de handicap, des salariés aidants, …
  • Une politique RH en faveur de l'égalité H/F et de l'équilibre vie privée / vie professionnelle
  • Une couverture santé prise en charge à hauteur de 98% par l'entreprise
  • Une prise en charge des abonnements transports en commun (75% Pass navigo ou 100% abonnement Velib)
  • Un poste situé en plein cœur de Vincennes à quelques minutes du RER A et de la ligne 1
  • Un espace de travail lumineux et convivial, et l’accès à un restaurant d’entreprise

Télétravail

Ce poste est ouvert au télétravail sous condition d'éligibilité

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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