Electricien à États-Unis
Electrotechnicien - Technicien de Maintenance H / F
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ELECTROTECHNICIEN (H/F)
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Electrotechnicien (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise spécialisée dans la réparation et la vente de broches et électrobroches de machines-outils cherche un électrotechnicien pour une longue mission. Le candidat réalisera des diagnostics techniques, participera à la maintenance, et assurera le suivi des interventions tout en respectant les normes de sécurité.
Qualifications
- Expérience dans un rôle similaire d'électrotechnicien.
- Compétences en diagnostics techniques.
- Connaissance des normes de sécurité.
Responsabilités
- Réaliser des travaux en atelier.
- Assurer le suivi et la qualité des interventions.
- Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus.
Connaissances
Fidérim Cluses : Une équipe accueillante, humaine et réactive. A votre écoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi !
Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Votre mission
Notre client, spécialisé dans la réparation et la vente de broches et électrobroches de machines-outils, est à la recherche d'un Electrotechnicien (H/F), afin de compléter son équipe.
Vos missions seront :
- Réaliser des travaux en atelier selon les consignes.
- Effectuer des diagnostics techniques précis et efficaces.
- Participer à la maintenance préventive et corrective.
- Produire des plans et des schémas industriels (pour les dessinateurs).
- Assurer le suivi et la qualité des interventions.
- Respecter les normes de sécurité et les délais.
- Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus.
Le poste est basé sur le secteur de Marnaz, pour une longue mission.
Rémunération à convenir selon profil et expériences.
Horaires de journée.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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