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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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• Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
• Nature du contrat Non renseigné
• Expérience souhaitée Confirmé

Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Télétravail possible Oui

La commune de Ramonville se distingue par la nature et le nombre d'équipements culturels et sportifs implantés sur son territoire (piscine, complexes sportifs, médiathèque, école de musique, centre culturel, cinéma ...) et aux actions développées en la matière.
Les équipements sportifs (gymnases, dojo, terrains de tennis, stades, piscine municipale, halle polyvalente), dont la gestion et l'entretien sont assurés en régie, sont pour la plupart mis à disposition de la vingtaine de clubs présents sur la commune, qui regroupent près de 5 000 licenciés. La Ville a également noué des partenariats étroits avec certaines de ces associations pour organiser, chaque année, des manifestations sportives d'envergure (Fête du Sport, Ronde de Ramonville).

Sous la responsabilité de la directrice du pôle Animations et Vie Sportive et en lien avec la Directrice Générale Adjointe et l'adjoint aux sports, vous assurez le pilotage global du service de la vie sportive, à savoir :
* la pilotage du fonctionnement de piscine municipale en lien notamment avec la cheffe de bassin et de la mise en ½uvre du projet d'établissement
* la supervision de l'entretien des stades et des gymnases en lien avec le chef d'équipe installations sportives
* l'organisation d'un dialogue de proximité avec les clubs sportifs
* le pilotage et/ou le suivi des projets de maintenance, rénovation ou de construction d'équipements sportifs
* la participation aux réflexions sur les projets contribuant au développement de la pratique sportive et au sport pour tous et la mise en ½uvre d'actions en la matière.

Le service est composé de 16 agents (hors renfort période estivale) dont 8 sous votre responsabilité directe avec notamment une cheffe de bassin, une responsable administrative, RH et comptable et un chef d'équipe installations sportives auquel sont rattachés les agents d'entretien stades et gymnases ainsi que les agents d'exploitation technique de la piscine.


Conditions du poste

* Horaires de travail : 35h40
* Possibilité de répartir la semaine de travail sur 4,5 jours ou 5 jours ;
* Poste partiellement télétravaillable après un délai de carence d'un à trois mois de prise de poste ;
* Accès à la formation.
* Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce, participation employeur à la mutuelle, prestations Sociales et Culturelles.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250729000147-responsable-vie-sportive?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil souhaité
* Licence ou Master dans le domaine du sport
* Expérience souhaitée de deux ans minimum sur un poste similaire en collectivité territoriale

Compétences requises pour le poste
* Maîtrise des enjeux et des politiques publiques en matière sportive
* Capacité à développer, négocier et animer le partenariat avec les associations sportives et les différentes institutions
* Capacité à animer un groupe et à insuffler une dynamique constructive
* Capacité à impulser de nouveaux projets
* Réglementation des ERP
* Compétences administratives et techniques
* Compétences managériales
Qualités requises pour le poste
* Sens de l'organisation et qualités rédactionnelles
* Dynamisme, autonomie et sens de l'initiative
* Goût du travail en équipe
* Capacité d'écoute et sens réel des relations humaines
* Sens du service public

Durée du contrat : 12 mois

Adressez votre candidature, CV et lettre de motivation à M. Le Maire (réf. : VS/AB/SPORTS) à recrutement@mairie-ramonville.fr

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Vacant à partir du 01/09/2025

Directrice / Directeur du service des sports

• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Rectorat de région académique - Occitanie
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Fonction publique : Fonction publique Territoriale