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Chef d'unité Laverie - Milieux de Culture laboratoire (H/F)

Labocéa

Quimper

Sur place

EUR 26 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise d'analyses de laboratoire à Quimper recherche un Chef d'unité Laverie-Milieux de Culture pour gérer une équipe en CDI. Le candidat doit avoir un BAC +2 en analyse de laboratoire et des compétences en organisation de production. Le rôle inclut la gestion des projets de développement et le suivi de la qualité. Un bon niveau en outils bureautiques et la connaissance de la norme ISO 17025 sont requis. Possibilité de travailler uniquement en journée avec une rémunération de 26,000 Euros annuels.

Prestations

CSE
Complémentaire santé
32 jours ouvrés de congés payés

Qualifications

  • BAC +2 dans le domaine de l'analyse de laboratoire requis.
  • Compétences en organisation et production de milieux de culture nécessaires.
  • Connaissance de la norme ISO 17025 appréciée.

Responsabilités

  • Fédérer et animer l'équipe autour de la qualité et de la performance.
  • Piloter l'organisation de l'activité et adapter les plannings.
  • Contribuer à la gestion des non-conformités.

Connaissances

Bonnes Pratiques de Laboratoire -BPL-
Maintenance préventive des équipements de laboratoire
Respecter les normes de sécurité et d’environnement en vigueur
Utilisation de matériel de laboratoire

Formation

Bac+2 ou équivalents Analyse chimique- sciences du laboratoires
Bac+2 ou équivalents Laboratoire analyse agroalimentaire

Outils

LIMS Laboratory Information Management System
Excel
Word
Description du poste
Offre n° 201LJNR
Chef d'unité Laverie - Milieux de Culture laboratoire (H/F)

Actualisé le 12 décembre 2025
Employeur handi-engagé

Dans le cadre d'un départ, un poste de Chef d'unité (F/H), en CDI, est à pourvoir, au sein de l'unité Laverie Milieux de Culture, sur le site de Quimper.Ce poste est à pourvoir dès que possible.Rattachement hiérarchique :Placé sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Santé Animale.Description des principales missions :Fédérer et animer l'équipe autour d'une dynamique collective tournée vers la qualité, la performance et l'amélioration continue des processus de travailManager opérationnellement l'unité : organisation du travail, accompagnement des agents, montée en compétences et cohésion d'équipePiloter l'organisation de l'activité en adaptant les plannings aux contraintes de production, aux priorités analytiques et aux aléas (absences, urgences, pics d'activité)Élaborer et valider les plannings de congés dans le respect de la continuité de serviceConduire, en mode collaboratif, les projets de développement validés par la Direction du Pôle Santé Animale, en lien fonctionnel étroit avec la pilote du processus PS3Contribuer activement à la gestion des non-conformités, en garantissant le suivi rigoureux et l'efficacité des actions via les Fiches d'Amélioration Continue (FAC)Assurer un reporting régulier et structuré auprès de la Directrice du Pôle Santé Animale et de la pilote du processus PS3 (activité, indicateurs, points de vigilance)Alerter de manière proactive la Direction du Pôle Santé Animale et proposer des actions correctives adaptées en cas de déséquilibre ponctuel entre la charge d'activité et les moyens disponiblesGarantir la conformité et la validation des productions, dans le respect des exigences qualité et réglementairesOrganiser et superviser les activités liées à la qualité et à la gestion de la souchothèque, en assurant la traçabilité, la sécurité et la valorisation patrimoniale des souchesProfil indicatif et qualités attendues :BAC +2 dans le domaine de l'analyse de laboratoireCompétences confirmées en organisation et production de milieux de cultureConnaissance de la norme ISO 17025 (accréditation COFRAC)Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel et Word principalement)Capacité à s'adapter rapidement aux différents modules du LIMS Laboratory Information Management SystemCapacité d'adaptation et de polyvalenceAspiration au managementAptitude au travail en équipe et à l'entraideEsprit d'initiativeConditions d'emploi :32 jours ouvrés de congés payés (pour une année complète)Jusqu'à 20 jours de récupérations annuels selon les heures effectuées au delà de 35 heures, pour répondre aux besoins du service (pour une période annuelle complète)Pas de travail le week-end ou la nuit

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros sur 13.0 mois
  • CSE
  • Complémentaire santé
Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité
Expérience
  • 2 An(s) - Organisat° product° milieux cultures Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Analyse chimique- sciences du laboratoires Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Laboratoire analyse agroalimentaire Cette formation est indispensable
Compétences
  • Bonnes Pratiques de Laboratoire -BPL-
  • Maintenance préventive des équipements de laboratoire
  • Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail
  • Participer à des projets d'amélioration continue des processus
  • Participer à des réunions d'équipe pour discuter des progrès et des problèmes
  • Procédures de sécurité en laboratoire
  • Respecter les normes de sécurité et d’environnement en vigueur
  • Respecter les procédures et les normes de qualité
  • Utilisation de matériel de laboratoire
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Analyses, essais et inspections techniques
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