Commerce à Grande-Bretagne

Après 8 ans d’expérience aux Etats-Unis, l’équipe REACH démarre en Europe. On a choisi une poignée de marques avec un fort potentiel, et on a mis en place toutes les stratégies américaines sur des marques françaises. Résultat ? Une croissance exceptionnelle pour toutes nos marques, sans exception.

Nos valeurs ne sont pas des citations à placarder sur des murs. Ce sont des règles qui dictent toute la culture, et qui détermine si quelqu’un reste, quitte le navire, ou prend des responsabilités rapidement.

• Performance : Être capable de délivrer des résultats, peu importe les circonstances.
• Transparence : On a une culture du feedback. Il n’y a pas de place pour l’égo.
• Human-first : On est une équipe, donc l’aspect humain est clef.

REACH s’est développé extrêmement rapidement en seulement 12 mois car notre équipe a été capable de délivrer de gros résultats pour nos clients.

Pour aller plus loin, il nous manque des capacités de montage.

Notre objectif : construire une équipe de montage hyper-performante capable de maintenir une qualité au niveau de notre Lead Monteur qui travaille avec nous depuis le départ.

Tu travailleras en direct avec Ryan, notre Creative Ops Manager, Jordan, notre Head of Growth, et Alessandro, notre fondateur, qui ont 15 ans d’expérience combinée en e-commerce, growth, et marketing digital.

• Montage de contenus UGC (User Generated Content) : Réaliser le montage des vidéos générées par les utilisateurs dans le cadre de campagnes marketing, en respectant les directives créatives et les délais fixés par l’Agence et le Client.
• Montage pour formats spécifiques : Produire des vidéos adaptées à différents formats (podcasts, interviews, autres projets) en respectant les exigences techniques et esthétiques propres à chaque format.
• Respect des directives créatives : Suivre les briefs créatifs et directives de l’Agence et des clients (ajustement des couleurs, du son, effets spéciaux…) pour garantir que le contenu final corresponde à la vision créative et aux objectifs du projet.
• Optimisation de la qualité des vidéos : Ajuster l’audio, traiter les couleurs, synchroniser avec la musique et appliquer des transitions fluides pour un rendu professionnel et engageant.
• Archivage et gestion des fichiers : Organiser et sauvegarder les fichiers bruts, intermédiaires et finaux afin d’assurer leur accessibilité pour modifications futures ou références.

• Maîtrise des outils de montage (Premiere, Final Cut, After Effects, etc.)
• Sens du détail et créativité, surtout pour sublimer le contenu UGC
• Capacité à gérer plusieurs projets et respecter les délais
• Rigueur dans l’organisation et respect des standards de qualité

• Rôle freelance
• Rémunération fixe de 2500€ par mois HT
• Position à temps-plein
• Télé-travail
• Long-terme (1-3 ans)

Rôle à mi-temps / back-up : Pour du faible volume par mois, on privilégiera le paiement à la vidéo : 37.5€ pour une vidéo UGC, 75€ pour une vidéo “concept fort”.

Fonctionnement pour 2025

Phase de test

Tu remplis un test de montage afin qu’on puisse voir tes compétence

Ce test est non-rémunéré. Ta vidéo test ne sera PAS utilisée ou diffusée.

Objectif : tester ta capacité à monter correctement une vidéo, sélectionner les bons passages, mettre les bons rolls, être créatifs sur les transitions, ne pas faire de fautes d’orthographe dans les sous-titres

Contrat 1-12 mois

Si tu passes la phase de test, nous te recruterons directement avec un contrat 1 mois renouvelable

Il y aura une période d’essai de 1 mois afin de s’assurer que tu es capable de bien suivre la cadence de volume , être réactif, et être force de proposition.

Si tout se passe bien, on peut switcher sur un contrat 3, 6 ou 12 mois.