Valet / Femme de chambre (H/F)

RELAIS DU LAC; Soorts-Hossegor; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôtel trois étoiles en Nouvelle-Aquitaine recherche un valet / une femme de chambre pour un poste en CDI à 35 heures par semaine. Les responsabilités incluent la remise des chambres, le nettoyage et la vérification du matériel. Un bon esprit d'équipe et la capacité d'organiser son travail sont nécessaires. L'entreprise offre une ambiance dynamique et des avantages tels que des jours de repos consécutifs et une mutuelle. Le salaire est de 2000 € brut mensuel.

Prestations

2 jours de repos consécutifs

Mutuelle entreprise

Prime repas

Ambiance de travail dynamique

Qualifications

• Débutant accepté pour ce poste.
• Qualité d'employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire.

Responsabilités

• Prendre connaissance de son planning de travail.
• Remettre les draps et le linge de toilette dans les chambres.
• Passer l'aspirateur et laver les vitres.
• Vérifier le bon fonctionnement du matériel.

Connaissances

Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge

Changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette

Contrôler la conformité d'un équipement

Désinfecter et décontaminer un équipement

Entretenir et nettoyer un espace

Description du poste

Offre n° 200ZZXD Valet / Femme de chambre (H/F)

Nous recherchons un valet / une femme de chambre avec une prise de poste le 25 janvier.
Ce poste n'est pas logé. Le relais du lac est un hôtel trois étoiles situé dans un décor de carte postale. Notre hôtel offre 27 chambres rénovées dans un design contemporain. L'hôtel est basé au bord du lac marin d'Hossegor afin d'offrir à nos clients un séjour paisible et ressourçant.

Responsabilités principales

• Prendre connaissance de son planning de travail (nombre de chambres à remettre à blanc ou en recouche).
• Remettre les draps et du linge de toilette dans les chambres.
• Réapprovisionner en produits d'accueil neufs.
• Passer l'aspirateur.
• Faire les poussières et laver les vitres.
• Vérifier le bon fonctionnement et prévenir d'éventuels problèmes concernant le matériel de l'établissement.

Type de contrat

CDI, 35 h/semaine, travail en journée.

Rémunération

• Salaire brut mensuel de 2000 € sur 12 mois.
• Restauration.

Profil souhaité

• Débutant accepté.
• Qualité : Employé non qualifié.
• Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire.

Compétences

• Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge.
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette.
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation.
• Désinfecter et décontaminer un équipement.
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local.

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.

Avantages

• 2 jours de repos consécutifs.
• Mutuelle entreprise.
• Prime repas.
• Ambiance de travail dynamique et à l'écoute.

Information complémentaire sur l'employeur

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence).

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