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Technicien itinérant de maintenance électromécanique H/F

TOMA Intérim 

Niort

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 11 jours

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Technicien itinérant de maintenance électromécanique pour intervenir dans les garages automobiles de la région Nouvelle-Aquitaine. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la vérification des équipements, tout en gérant les relations avec les clients. La rémunération varie entre 2475€ et 2926€ brut par mois, selon l'expérience, avec des primes et des avantages tels qu'un véhicule de service et un téléphone portable.

Prestations

Véhicule de service
Téléphone
Ordinateur portable
Prime semestrielle

Qualifications

  • Expérience en maintenance électromécanique requise.
  • Capacité d'adaptation et d'improvisation.
  • Connaissance des procédures de qualité.

Responsabilités

  • Installer et entretenir les équipements dans les garages automobiles.
  • Rédiger les documents administratifs.
  • Gérer les pannes critiques avec les clients.

Connaissances

Méthodique
Rigueur
Capacité d’analyse
Sens pratique
Description du poste
Technicien itinérant de maintenance électromécanique H/F

TOMA INTERIM, fédérateur de compétences, recherche 1 Technicien itinérant de maintenance électromécanique, pour les départements 22-50-14-53.

Notre client, intervient dans l’Installation, la vérification et la maintenance des équipements au sein des garages automobiles, des centres auto et des centres de contrôle technique automobiles.

Vous serez amené à remplir les fonctions suivantes :

  • Installation, maintenance et vérification, dépannage des matériels de garages et centres de contrôle technique.
  • Intervient régulièrement au titre d’un contrat d’entretien passé avec l’entreprise, soit à la demande, suite à une panne.
  • Se déplace donc seul ou en équipe pour effectuer des interventions de montage/installation, de maintenance, d’entretien ou de réparation.
  • Accomplit toutes les tâches nécessaires afin que les équipements concernés soient maintenus ou rétablis dans l’état normal de fonctionnement.
  • En qualité de réparateur agréé des ponts élévateurs, il est responsable :
    • de l’exécution de ces activités chez le client selon les procédures applicables,
    • de la rédaction des documents administratifs correspondants,
    • de la vérification de la validité des moyens métrologiques à sa disposition,
    • de la transmission de toute non-conformité au Coordinateur Qualité et/ou au Responsable Qualité ainsi que de tout problème technique rencontré au Responsable Technique et à l’animateur de secteur.
  • Est responsable de la saisie et de la mise à jour des valeurs étalon utilisées dans le cadre du logiciel informatique.

Vous êtes Méthodique et rigoureux. Vous avez 1 Capacité d’analyse et d’adaptation. Vous avez 1 Faculté d’observation et sens pratique.

Circonstances habituelles de travail
  • L’activité de dépannage et de réparation peut engendrer des contraintes physiques.
  • Déplacements fréquents et grande disponibilité.
  • En relation avec le client, intervient dans des conditions qui nécessitent de l’improvisation et du sens pratique.
  • En cas de pannes critiques, doit être capable de gérer des situations tendues avec les clients.
  • Implication dans la démarche Qualité et dans l’optimisation des méthodes et outils.

La rémunération pour un jeune sera 2475€ par mois sur un contrat 40.80h avec 12 jours de RTT + prime semestrielle (2200 € pour l’ensemble des 2) + intéressement + véhicule de service + téléphone + PC. La rémunération pour un candidat expérimenté sera 2926 € par mois sur un contrat 40.80h avec 12 jours de RTT + prime semestrielle (2600 € pour l’ensemble des 2) + intéressement + véhicule de service + téléphone + PC.

Forfait repas midi non cadre: 15 € si situation réelle et justifiée de déplacement.

Indemnité de grand déplacement: Hôtel et petit déjeuner : au forfait de 53.80 € (forfait Urssaf au 1er janvier 2023), avec obligation de joindre le justificatif de la fiche d’hôtel (quelque soit le montant).
Forfait du repas soir : 19 €

Soirée étape : au forfait de 72.80 € avec obligation de joindre le justificatif de la fiche soirée étape d’hôtel (quelque soit le montant).
– Pour rappel, le forfait Hôtel + Petit Déjeuner peut être porté à 85 € maximum (réel entre 53.80 € et 85 €) en cas de dépassement du forfait Urssaf de 53.80 €.

Nous contacter au 0285670770 ou par mail nantes.nord@toma-interim.com

Contacter l'agence
TOMA Intérim Nantes Nord

TOMA Intérim Nantes Nord 71 Bd Charles-Gautier
Saint-Herblain 44800

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