Technicien de maintenance (H/F)

MANPOWER; Fontenay-sur-Loing; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Technicien de maintenance pour un poste en CDI. Le candidat sera responsable de la maintenance préventive et curative, avec un salaire brut de 17 Euros de l'heure. Il doit avoir une formation technique et 3 ans d'expérience. Les horaires sont en 2x8, du lundi au vendredi.

Prestations

13e mois

Prime de panier

Prime de production

Prime de Sécurité

RTT

Qualifications

• Formation technique minimum Bac pro MEI, MSMA ou BTS MSP.
• 3 ans d'expérience en maintenance industrielle.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative des installations.
• Identifier, réparer ou remplacer les éléments défectueux.
• Concevoir et monter des équipements selon les spécifications.

Connaissances

Identifier les composants défectueux

Réaliser le montage d'équipements

Réparer des équipements

Effectuer des réglages

Formation

Bac pro MEI, MSMA ou BTS MSP

Description du poste

MANPOWER MONTARGIS recherche pour son client, un acteur mondial des matériaux de construction qui conçoit, fabrique et livre des solutions en béton pour les marchés de l'eau et de l'énergie , un Technicien de maintenance (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI !Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi - 39H / semaine :-5H - 13H (le vendredi 5H - 12H)-13H - 21H (le vendredi 12H-19H)-Pas d'astreinte ni d'équipe de nuit ou de week-endVous serez sous la responsabilité du Responsable Maintenance et vous assurerez les tâches suivantes :-La maintenance préventive et curative des installations d'un groupe d'unité de production ;-Identifier, réparer ou remplacer les éléments défectueux ;-Concevoir, modifier, monter et régler des ensembles et éléments d'équipements industriels en partant d'un cahier des charges, de plans, schémas ou documents constructeurs-Assurer un diagnostic et remédier aux défauts constatés-Transmettre les informations au service concerné-Participer à la gestion de la GMAORémunération :-Taux horaire : 17 brut - selon le profil-13e mois-Prime de panier : 6 net / jour-Prime de production-Prime de Sécurité-RTT-Vous possédez une formation technique de niveau minimum Bac pro MEI, MSMA (électrotechnique, mécanique, maintenance industrielle) ou BTS MSP ;-Vous faites preuve de rigueur, de motivation, de polyvalence et d'esprit d'équipe.-Habilitations/Certifications : Habilitations BT et H.T., CACES chariot élévateur et/ou pont, nacelle (formations prévues pendant l'intégration au poste).-Vous avez des bases théoriques solides dans les domaines électriques et mécaniqueVous êtes prêt à relever des défis ? N'hésitez plus et postulez !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 17.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Identifier les composants et les pièces défectueuses
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• Réparer un équipement, une machine, une installation

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

3 à 5 salariés

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :- Des opportunités nombreuses et diversifiées- Une expertise RH et des conseils emploi- Une employabilité durable avec le programme MyPath- Des démarches facilitées- Des avantages et des servicesMme de l'agence Chargée de recrutement

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