Overview
Technicien de maintenance bâtiment (H/F) – 74, Chamonix-Mont-Blanc. Mission dans un établissement hôtelier situé au pied des pistes.
Responsabilités
- Diagnostiquer les pannes sur les installations (éclairage, chauffage, menuiserie, plomberie, serrurerie, peinture, etc.).
- Effectuer les réparations de maintenance quotidiennes et résoudre les problèmes techniques selon les demandes du responsable technique et via le logiciel ETIS.
- Assurer le suivi des demandes sur ETIS et dépanner/maintenir les installations électriques et les matériels de l’établissement.
- Contrôler les installations de chauffage central, sanitaire et production d’eau chaude.
- Déposer, poser ou remettre en état les revêtements (murs et sols).
- Fixer ou changer des éléments de signalisation ou de sécurité (blocs de secours, balisage, etc.).
- Contrôler le respect des procédures et assurer une maintenance préventive (p. ex. contrôle piscine, relevé des compteurs).
- Identifier les risques et les communiquer le cas échéant.
- Assurer la satisfaction des clients et communiquer avec les autres services de l’établissement.
Qualifications et expérience
- Formation en maintenance des bâtiments, électrotechnique, plomberie, ou équivalent.
- Expérience significative en maintenance technique, de préférence dans l’hôtellerie ou domaine similaire.
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement des problèmes techniques sur différents types d’installations.
- Connaissance des normes de sécurité et d’hygiène (électricité et chauffage).
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation; aptitude à gérer les demandes dans les délais impartis.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- Débutants acceptés.
Conditions du poste
- Contrat de travail en intérim – 42 h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs.
- Travail en journée.
- Salaire brut: 13,0 € à 14,0 € de l’heure sur 12 mois.
- Type de contrat: Intérim – 1 mois.
- Durée du travail: 35 h/semaine (à vérifier selon organisation).
Employeur
Manpower Sallanches – Agence de recrutement; 3 à 5 salariés chez l’employeur.
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