Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Technicien CVC confirmé (H/F)

STME

Grasse

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 19 jours

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en climatisation à Grasse recherche un technicien CVC confirmé. Vous serez responsable de veiller aux opérations, de préparer le chantier, et d'organiser le travail de l'équipe. Une expérience de 2 ans est indispensable. Ce CDI offre un salaire brut mensuel de 2400.00 à 2700.00 Euros sur 39 heures par semaine.

Prestations

Véhicule
Paniers

Qualifications

  • 2 ans d'expérience dans le secteur indispensable.
  • Habilitation électrique requise.
  • Agrément fluide pour les frigoristes requis.

Responsabilités

  • Assurer le lien entre le conducteur de travaux et les techniciens.
  • Organiser le déroulement des travaux sur le chantier.
  • Restituer quotidiennement le déroulement de la journée.

Connaissances

Contrôler l'étanchéité
Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
Réaliser un diagnostic technique
Réparer un équipement, une machine, une installation
B - Véhicule léger

Formation

CAP/ BEP / BP/ bac pro avec expérience
Bac+2 avec expérience professionnelle
Description du poste
Offre n° 200GDPC Technicien CVC confirmé (H/F)

Le technicien CVC H/F veille aux préparatifs, au lancement et au suivi des opérations. Il assure le lien entre le conducteur de travaux et les techniciens, il prend en compte les réalités « du bureau ». Il commence par étudier les plans de l'installation à réaliser. Ce schéma à l'appui, il repère sur site le tracé prévu pour les passages et autres matériels. Il doit savoir analyser des plans et des schémas d'installation, contrôler la qualité du travail et restituer quotidiennement le déroulement de la journée et des événements particuliers de l'ensemble de l'équipe auprès du conducteur de travaux. Il doit porter une politique/management durable et responsable des opérations. Activités principales (liste non exhaustive) : Identification du type de chantier :- Assurer une première visite du site (si non effectuée par le conducteur de travaux si l'ampleur du projet le nécessite)- Avoir les devis et le schéma du chantier- Effectuer un diagnostic- Présenter le chantier aux techniciens, apprentis ou autres (stagiaires ou intérimaires) plan, caractéristiques techniques du chantier, moyens humains nécessaires)- Analyser la commande avec le conducteur de travaux. Préparation du chantier :- S'assurer auprès du magasinier que tout le matériel est prêt et disponible pour le début des travaux- S'assurer du bon fonctionnement de l'outillage pour le retour prévu au magasin avec le magasinier (rappel noter les entrées et sorties d'outillage)- Anticiper les demandes de matériel ou tout autre besoin qui peut apparaître tout au long du chantier- Interlocuteur unique référent (organisationnels et relationnels) de certains chantiers. Organisation du déroulement des travaux sur le chantier :- Anticiper le manque de matériels pour éviter les pertes de temps- Animer et gérer son équipe- Veiller à la sécurité. Suivi et évaluation de la mise en œuvre :- Compte rendu détaillé de la journée (quantifier le matériel)- Restituer quotidiennement le déroulement de la journée, les travaux réalisés, les événements particuliers auprès du conducteur de travaux (un bon d'intervention)- Planifier le suivi des opérations jusqu'à la clôture de l'affaire. Sécurité et conformité- Appliquer les règles de sécurité en vigueur (port des EPI,ation etc.)- S'assurer du respect des normes en vigueur (législation gaz, fluides frigorigènes, etc.)- Gérer les interventions dans le respect des délais et des procédures internes. Qualifications principales :- CAP/ BEP / BP/ bac pro avec une expérience professionnelle- Bac+2 avec expérience professionnelle- Habilitation électrique- Agrément fluide pour les frigoristes

Contract

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros à 2700.00 Euros sur 12 mois
  • Véhicule
  • Paniers
Profile souhaité
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Climatisation- CAP/BEP/BAC Pro climatisation Cette formation est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents Climatisation- climatisation
Compétences
  • Contrôler l'étanchéité
  • Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • Réaliser un diagnostic technique
  • Réparer un équipement, une machine, une installation
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Climatisation, chauffage, climatisation, ventilation, plomberie et électricitéMme * Decroix

D'autres offres peuvent vous intéresser :
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.