Description du poste
Technicien Bateau (H-F) Dole (39100) – CDI
Nous recrutons, sur notre site de Dole (39100), un technicien/ne bateaux pour renforcer l’équipe locale. Le poste alterne entre saison estivale et période hivernale et implique des missions variées liées au nautisme et à la relation client.
Responsabilités
- Période estivale (avril à octobre) : accueil physique et téléphonique des clients, initiation à la conduite des bateaux, préparation des bateaux entre chaque arrivée/départ, assistance dépannage des plaisanciers en croisière.
- Période hivernale (novembre à mars) : contrôle, maintenance et entretien de la flotte (mécanique, électricité) afin d’assurer un bon hivernage des bateaux.
- Travail en équipe et coordination avec les clients et les autres services.
Conditions et planning
- Temps de travail : 37 heures par semaine, samedi inclus, avec roulement d’astreinte et travail le dimanche.
- Horaires en journée ; vacances estivales (juillet/août) peu compatibles avec des congés prolongés.
- Possibilité d’heures supplémentaires les week-ends de forte affluence.
Profil et compétences
- Formation idéale en mécanique, maintenance nautique ou esprit bricoleur avec envie d’apprendre; passion pour la mécanique et le nautisme.
- Apprécie la diversité des missions et le travail en équipe; à l’aise avec le relationnel client.
- Niveau d’anglais souhaité (niveau correct) et allemand serait un plus.
- Permis B exigé.
Compétences techniques
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Circuits hydrauliques
- Démonter un équipement ou une installation
- Procédures d’entretien des équipements de propulsion
- Réaliser une opération de maintenance
Savoir-être professionnels
- Esprit d’équipe
- Rigueur et précision
- Autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
- Secteur d’activité : Construction de bateaux de plaisance
Employeur
La société Nicols location de bateaux sans permis en Alsace, 20 à 49 salariés, recrute. Entreprise à taille humaine avec une flotte récente et des projets à venir.
Rémunération et avantages
- À partir de 1900€ Brut
- Tickets restaurant
- Chèques vacances
- Mutuelle et prévoyance
- Prime vacances (équivalant à 1/3 du 13e mois) et 13e mois
- Primes d’objectifs (en fonction des résultats) et épargne salariale (participation / intéressement)
Formation et candidature
Une formation à la prise de poste est assurée. Poste en CDI. Candidatez depuis votre espace candidat.e France Travail avec votre CV actualisé.