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Une entreprise de production française recherche un(e) Responsable RH passionné(e) par l'impact de son rôle. Le candidat doit avoir plus de 8 ans d'expérience, une excellente connaissance du droit du travail français et être à l'aise en anglais. Ce poste englobe des responsabilités telles que la collaboration avec les managers, le soutien à la croissance organisationnelle et la gestion des talents. Ce rôle promet des défis stimulants dans un environnement international.